Descripción de la ofertaDescripción de la empresaSomos mucho más que un líder mundial.
Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo en una marca que coincida con tu personalidad.Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitalidad del mañana.
Descubre la vida que te espera en Accor, visitanuestro sitio de carreras .Descripción del empleo· Actuar como corresponsable de la gestión de la operación e implementar la estrategia del hotel, con el fin de maximizar los niveles de satisfacción de los clientes externos e internos.· Asegurar el funcionamiento del hotel en A&B y alojamiento de acuerdo con los estándares de la marca y alineación con las estrategias definidas para el posicionamiento en el mercado.· Asegurar un liderazgo colaborativo, emprendedor y facilitador de los talentos bajo su dirección.Requisitos· 3 años de experiencia en cargos de gerencia.· Estudios en Administración de empresas, Gastronomía o Hotelería.· Inglés fluido.· Conocimiento de relación con inversionistas.· Gestión de presupuesto del área.· Análisis financieros del área.· Fuerte conocimiento en estrategias de marketing y ventas.· Persona creativa e innovadora.Información adicional· Tarjeta de Beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo.· Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias.· Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo.· Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa, como Planet 2.Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades.
Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad.
No dude en informarnos de cualquier necesidad específica que tenga para que podamos tenerla en consideración.#J-18808-Ljbffr
