Estamos en la búsqueda de un/a Responsable de Oficina Comercial para unirse a una aseguradora líder en su sector en el Vallès Occidental.
Funciones principales: Gestión comercial : Análisis de la actividad a través del CRM y supervisión del rendimiento del equipo.
Liderazgo : Coordinación y desarrollo del equipo comercial, con formación continua.
Venta directa : Realización de visitas comerciales y desarrollo de proyectos para empresas.
Relación con clientes : Seguimiento de la satisfacción del cliente y resolución de incidencias.
Gestión de afiliaciones : Control y seguimiento de las afiliaciones mediante el sistema de Afiliador web.
Acompañamiento y formación : Asesoramiento y formación a comerciales y red externa.
Gestión de eventos : Organización de eventos comerciales para generar nuevas oportunidades.
Expansión de negocio : Búsqueda de oportunidades con entidades del sector salud y ayuntamientos.
Reclutamiento y formación : Captación y formación continua de nuevos comerciales.
Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en la gestión y liderazgo de equipos comerciales, preferiblemente en sectores de venta directa o productos intangibles.
Formación académica mínima : Bachillerato o FP.
Se valorará formación superior como Licenciatura o Grado.
Idioma : Dominio del catalán y castellano (nivel nativo o bilingüe).
Conocimiento de la zona : Familiaridad con el Vallès Occidental y alrededores.
Habilidades informáticas : Ofimática a nivel intermedio o superior.
Habilidades de liderazgo : Capacidad para motivar y gestionar un equipo comercial, orientado a resultados.
Capacidad de venta directa : Experiencia en ventas directas y habilidades de prospección comercial.
Te ofrecemos: Salario competitivo : Entre 33.000€ y 42.000€ Bruto/año.
Comisiones e incentivos : Porcentaje sobre objetivos comerciales, con la posibilidad de obtener ingresos adicionales en función del rendimiento.
Beneficios sociales : Teléfono móvil, seguro médico y otros beneficios adicionales.
Desarrollo profesional : Oportunidades para el crecimiento y la evolución dentro de la empresa, con un plan de carrera a largo plazo.
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