¿Por qué nosotros?
En IMF estamos revolucionando nuestra forma de hacer las cosas. ¡Y tú puedes ser parte del proceso!
Te invitamos a vivir la oportunidad de inventar y construir cosas mejores, soluciones brillantes y un espacio en donde puedes ejercer tu carrera y definir tu trayectoria hacia el éxito con nosotros.
Estamos buscando apasionados de la gestión de personas para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos.
¿Qué te ofrecemos?
- Un contrato indefinido desde el primer día, a jornada completa con horario de entrada y salida flexibles.
- Jornada intensiva durante el verano.
- Plan de retribución flexible que puedes utilizar en restaurante, guardería, transporte, seguro médico y/o formación.
- Planes de formación internos y descuentos en formación para ti y tu familia.
- 22 días laborables de vacaciones y 4 días adicionales otorgados por política de la empresa. Tu día a día:
Serás responsable de gestionar el ciclo de vida integral del empleado de manera transversal, encargándote de áreas concretas de la compañía como HRBP. Para nuestra función es muy importante contar con vocación de servicio, saber negociar, tener escucha activa y ser asertivo/a. Trabajamos en equipo, nos gusta colaborar gestionando las prioridades y recursos siempre con un alto sentido de la calidad, que nos lleva a exigirnos e intentar superarnos día a día.
Dentro de todo lo que puede abarcar la gestión de talento, buscamos alguien que pueda involucrarse en los procesos de reclutamiento (tanto interno como con proveedores), formación, desarrollo, comunicación interna, eventos y proyectos transversales. Aunque no son absolutamente necesarios, los conocimientos que puedas tener en la parte más hard de la función (administración de personal, relaciones laborales), serán muy bienvenidos!
¿Qué esperamos de ti?
Necesitamos alguien que tenga por lo menos dos años de experiencia en un puesto o funciones similares, con conocimientos en Paquete Office, Canva, ATS y sistemas de administración de recursos humanos (HCM).
Requisitos de la posición:
Valoraremos mucho que cuentes con estas habilidades:
- Adaptabilidad
- Alto sentido de la confidencialidad
- Con vocación de servicio
- Saber negociar, tener escucha activa y ser asertivo/a
- Empatía/Escucha activa
- Gestión de prioridades y recursos
- Resolutiva
- Colaboración y trabajo en equipo
- Innovación
- Habilidades sólidas para comunicarse y trabajar en equipo
¿Quiénes somos?
Ser parte de este proyecto incluye incorporarte a un equipo dinámico, con un gran clima del que podemos presumir, la posibilidad de decidir sobre tu retribución en conceptos flexibles (restaurante, seguro médico, formación, transporte y guardería), optar por descuentos en formación para ti y tu familia en nuestro portfolio como institución; además de poder participar en eventos y actividades sociales y de RSC voluntarias.
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