Función: Ver funciones en el apartado otros
Empresa: FUNDACION PARA LA INVESTIGACION BIOMEDICA DEL HOSPITAL GREGORIO MARAÑON
No de Plazas: 1
Referencia: ADMINISTRATIVO/A TRE_13
Publicada el: 25/10/2024
Publicada hasta el: 03/11/2024
Tipo de Contrato: Indefinido
Dedicación: Jornada completa
Remuneración Bruta (euros/año): 21.852,99 euros/año
Localidad: MADRID
Provincia: Madrid
Disponibilidad para viajar: Sin especificar
Fecha de Incorporación: Inmediata
Fecha de Finalización: Indefinida
Nivel Académico: Formación Profesional de Grado Superior
Titulación Académica: Técnico Superior en Administración y finanzas (Titulación F.P.
Grado Superior/Medio)
Áreas tecnológicas: Gestión y Administración
Conocimientos de Informática: Nivel de usuario avanzado en el paquete Office
Experiencia: Experiencia laboral de al menos 2 años en un departamento de facturación.Nivel de usuario avanzado en el paquete Office.Conocimiento y experiencia del programa informático de gestión Fundanet.Experiencia en la gestión de herramientas on-line para la gestión de procesos de firma electrónica.Experiencia en tareas de soporte administrativo destinadas a la digitalización y archivo de documentación.Se valorará: Nivel de desempeño administrativo en un departamento de facturación.Capacidad organizativa y capacidad de trabajo en equipo.Capacidad de interactuar con personal de todos los niveles: investigadores, responsables de grupos de investigación, empresas y entidades externas, gestores de proyectos, etc.Capacidad de manejar varias prioridades.Capacidad de trabajar de manera independiente y organizada, así como de priorizar y de trabajar con un grado de rigurosidad elevado.Nivel de inglés.Formación adicional en contabilidad y finanzas.Las principales tareas encomendadas al puesto de trabajo de administrativa/o son: Emisión de facturas.Seguimiento de ingresos y reclamación de pagos.Digitalización y archivo de la documentación generada en el proceso.Atención al departamento de gestión de proyectos y de contabilidad, investigadores, empresas y entidades externas a la FIBHGM.Cualesquiera otras que puedan ser encomendadas atendiendo a la categoría profesional y en el ámbito de la administración y gestión de la FIBHGM.Las candidaturas tendrán que alcanzar el 70 % de los 70 puntos máximos correspondientes a la valoración de los méritos profesionales/formativos para poder acceder a la entrevista personal.
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