POSICIÓN Y DEPARTAMENTO: Departamento Ingeniería y Oficina Técnica. Ingeniero/a Junior - Sin equipo a cargo.
FUNCIONES, TAREAS Y RESPONSABILIDADES:
Diseño, cálculo e implantación de proyectos de energías renovables, así como su integración con otras tecnologías de generación.
Firma de proyectos y acreditación de los carnets profesionales que sean de su especialidad y su título le habilite, para poder firmar como instalador los proyectos elaborados.
Interpretación y aplicación de las regulaciones aplicables a los proyectos de la compañía.
Elaboración de anteproyectos técnicos (básicos) y proyectos de ejecución (de detalle), junto con las separatas necesarias para tramitar en la administración los proyectos de la compañía.
Soporte a la estimación técnico-económica para la viabilidad de los proyectos.
Análisis, seguimiento, gestión y certificados de Eficiencia y Ahorro energético: CEE y CAEs, identificar la aplicación de ficha o por cálculo singular, aplicar las fichas para el cálculo de ahorros convertibles en CAEs en caso de ser proyectos estandarizados, para proyectos singulares idear modelos de cálculos de ahorro para identificar las vías argumentales más válidas y que más ahorros generen para su justificación, generar la documentación técnica que solicite el verificador para su posterior envío y seguimiento.
Soporte técnico durante el proceso de desarrollo con la administración para llevar los proyectos desde su concepción hasta la fase lista para construcción.
Asegurarse del cumplimiento de los plazos y participar en la gestión de proyectos.
Elaboración de especificaciones técnicas.
Prestar apoyo técnico a otras áreas de la empresa y supervisión técnica de los trabajos.
Controlar la calidad de los proyectos.
Participar en la definición y mejora de los procesos internos de la compañía con el objetivo de actualizarlo y ajustarlo a las necesidades del mercado.
Mejora continua: Identificar oportunidades de mejora en los procesos operativos, implementando cambios y soluciones innovadoras para aumentar la eficiencia y la calidad.
Identificar y evaluar la legislación de seguridad aplicable, implementándola en cada proyecto.
Registrar y mantener actualizada la documentación relacionada y generada.
¿QUÉ OFRECEMOS?
Buen ambiente de trabajo.
Tipo contrato: Indefinido, con 6 meses de período de prueba.
Jornada: completa, 40 horas/semana.
Horario: Lunes a jueves entrada flexible de 7:30 a 9:00, 8:30 horas de trabajo efectivo. Viernes entrada flexible de 7:30 a 9:00, 6 horas de trabajo efectivo.
Modalidad híbrida: 40% de teletrabajo pasados los 3 primeros meses.
Dedicación exclusiva.
Convenio Sector de Industria, Servicios e Instalaciones del Metal de Madrid.
Categoría/Grupo/Nivel: según convenio, ingeniero/a.
Vacaciones: 22 días por convenio.
Seguro de vida y accidentes: según convenio colectivo aplicable y condiciones ofrecidas por la compañía en cada momento.
#J-18808-Ljbffr
