Coaraes un estudio de creación de productos digitales, son expertos en hacer realidad las hipótesis de negocio de empresas que no disponen de equipo IT.Aportan a sus clientes con la ideación, diseño y desarrollo de software.¿Quieres ayudar a hacer realidad miles de negocios?
Si?
Pues sigue leyendo!Todo surge cuando los fundadores, Chris y Miquel, vieron la dificultad que tenían muchos emprendedores y empresas para desarrollar su modelo de negocio, al no tener un equipo técnico con el que poder desarrollar el software que necesitaban.Es ahí donde surge la idea de poder asesorar en el crecimiento a sus clientes, ayudándoles en lo que mejor saben hacer, desarrollando producto.
Acompañándolos en la ideación de la solución técnica durante todo el proceso y convirtiéndose en su mano derecha tecnológica.Actualmente, el equipo está creciendo y necesitan incorporar a su próximo/a Frontend Developer, que les siga ayudando en este proceso.
Te unirás en un momento muy especial de crecimiento y de nuevos proyectos.Son un equipo de mente abierta, que apuesta por la escucha activa y la creación, es por ello que quieren una persona con visión de producto, que le ayude a seguir mejorando los existentes y que aporte nuevas ideas.Tu evoluciónTu primer díaEn 1 mesEn el primer mes, conocerás a todo el equipo y su forma de trabajar, empezarás a tocar tu primer proyecto y a resolver tus primeros tickets con ayuda del equipo, quieren que tengas voz, así que esperan que les des feedback sobre como hacen las cosas desde el día 1.Escribir código limpio y testableDesarrollar nuevas features de acuerdo a las necesidades del cliente.Colaborar con tu PO en la definición del producto, de user stories y criterios de aceptación.Participar en todo el ciclo de vida de desarrollo de software: "You build it, you run it"Participar y contribuir en los eventos de Scrum durante el sprint.En Coara creen en el desarrollo iterativo e incremental, su equipo está formado por dos squads: cuatro developers de frontend y otros cuatro developers de backend.En sustackencontrarás principalmenteAngular, aunque si tienes experiencia enReacto Vue, también eres bienvenido/a.
Bitbucket para control de versiones, NestJS y PostgreSQL en el backend y base de datos.
Además, utilizan Docker y Kubernetes y su infraestructura está desplegada en AWS.Para la comunicación interna usanSlacky la gestión de tickets la realizan medianteJiray esta será tu herramienta para el manejo de la supervisión de manera eficaz de los errores.UtilizanScrumpara organizar su flujo de trabajo y poder planificar entregas con la mayor precisión posible.Hacen lasdailiesasíncronas grabando un video, permitiendo tener mayor libertad horaria para trabajar, sin tener que reservar unslotdiario.Han llegado hasta aquí basándose en hipótesis de negocio y generando historias de usuario para probar las mismas, perocontigo quieren llegar al siguiente nivel aprovechando tu experiencia para que mejores la calidad de su producto.Tienen una estructura muy horizontal y una cultura muy fresca.La comunicación para ellos es muy importante y fomentan que todo el mundo pueda dar siempre su opinión constructiva.Su filosofía de aprendizaje funciona en ambos sentidos, creen fervientemente quepueden aprender mucho de los demás y les gusta compartir sus conocimientos .Un win, win de libro ; )En Coara, tendrás libertad horaria para poder desempeñar tu trabajo con la mayor independencia posible.Valoran mucho el que tengas la libertad de poder trabajar cuando desees siempre que saques tus objetivos adelante.No les importa cuando lo hagas mientras cumplas tus objetivos, confían plenamente en la gestión de tu tiempo y tu profesionalidad.Trabajarás sin horario para desempeñar tus funciones, te pondrán todas las facilidades que estén a su alcance, inclusolasdailiesson asíncronas para no tener que ajustarte al horario del resto del equipo.Día laborableVacaciones22 díasJornada laboralPresencialAunque la posición es 100% remota, están priorizando que la persona que se una al team sea de Mallorca, ya que su equipo está ubicado en la isla.Si no resides en la isla, te invitarán a las oficinas de Palma de Mallorca para alguna que otra reunión/formación/team building que hacen de manera puntual.
Por ejemplo, en su primer aniversario se fueron a esquiar a los Alpes y hace unos meses, se fue todo el equipo a disfrutar de una escapada rural por las montañas alemanas.El próximo viaje tendrás que estar en el equipo para saber donde es ; )Ahora mismo son 13 personas en el equipo, aunque es probable que cuando te incorpores ya sean alguna más.
Algunos de los compañeros con los que más interactuarás en tu día a día son:Ramon Llompart (Tech Lead):Es el responsable de que el equipo de Ingeniería construya de la forma más eficiente posible las funcionalidades y mejoras que definas.Francesc Jaume (Tech Lead):Cualquier duda acerca de cómo debe funcionar o cómo debe verse una nueva feature siempre será contrastada con él.
Se encargará de que no te falte de nada y cuentes con un entorno de trabajo donde puedas brillar.Ante todo buscan una persona con buena actitud y que no le tenga miedo a los retos técnicos y que, entre otras cosas, venga con:Experiencia mínima de4 añosen posiciones similares.ConocimientoAngular y/o React.Experiencia desarrollando productos frontend con varios navegadores para mejorar la experiencia del usuario final.Experiencia en control decalidad de códigoytesting JS(Jest, Jasmine…).Experiencia trabajando con CI/CD y metodologíaAgile .22 días de vacaciones y flexibilidad horaria de verdad.Formación:si te interesa cualquier curso y te ayudara en tu día a día, Coara se encarga de todo.BeneficiosClases de IdiomasCafé, fruta y snacksOficina pet-friendlyPack de bienvenidaPosibilidad de elegir equipoSí, siempre y cuando tengas pasaporte de la Unión Europea y residencia en el país en el momento de aplicar… Por temas administrativos/legales.La verdad es que necesitan cubrir la posición YA de YA, por lo que tratarán de ser lo más ágiles posibles.Entrevista técnica con Ramón y Francesc.Charla con Miquel, uno de los fundadores.Les gustaría que te pasaras por Mallorca un par de veces al año para veros las caras y alguna vez organizan algún encuentro presencial, pero el coste correrá por cuenta de Coara.Hacen algún evento de Teambuilding donde viajan a algún lugar del planeta para disfrutar de todo el equipo y muy a menudo hacen un torneo de pádel + cerveza + pizzas.#J-18808-Ljbffr
