Siemens es un grupo tecnológico líder a nivel mundial que es sinónimo de excelencia tecnológica, innovación, calidad, fiabilidad e internacionalización.
Siemens es un proveedor líder de soluciones eficientes en generación y transmisión de energía y pionera en soluciones de infraestructuras, así como soluciones de automatización, accionamiento y software para la industria.
Las nuevas herramientas y el avance sin freno de la digitalización nos obligan a mantenernos actualizados y a formarnos.
SITRAIN, nuestra área de formación, pone a disposición de nuestros clientes una extensa experiencia en formación directamente desde el fabricante.
Estamos buscando un perfil junior con una sólida base técnica para formarse y desarrollarse en nuestros productos.
¿Cuál será mi rol?
Impartir formación técnica in-company sobre programación de autómatas, variadores de frecuencia y control numérico, orientada a profesionales que se dedican a la programación, puesta en marcha y mantenimiento de instalaciones industriales o fabricantes/integradores de máquinas que disponen de estos sistemas.
Adaptar los contenidos formativos a las necesidades específicas de cada cliente, asegurando una comprensión profunda y práctica de los temas tratados.
Realizar demostraciones prácticas y resolver dudas técnicas durante las sesiones de formación.
¿Cuáles son los requisitos?
Grado en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática, Tecnologías Industriales, Telecomunicación, Telemática, Electricidad o Ingeniería de Computadores.
Conocimientos sobre programación de autómatas SIMATIC S7 300/400 y/o S7 1200/1500.
Nivel de inglés B2.
Habilidades de comunicación, con capacidad para transmitir conceptos técnicos de manera clara y efectiva.
Facilidad para las relaciones interpersonales y un fuerte espíritu de superación.
Disponibilidad completa para viajar a nivel nacional (principalmente) e internacional.
Se valorarán conocimientos de software HMI: WinCC / WinCC Flexible, redes de comunicación PROFIBUS/PROFINET con S7, accionamientos SINAMICS G120/S120 y/o control numérico SINUMERIK 840D sl.
¿Qué ofrecemos?
Tiempo libre: más de 30 días de vacaciones anuales.
Oportunidades de aprendizaje y desarrollo: plataforma de aprendizaje de Siemens con gran variedad de cursos y artículos de socios increíbles como Coursera, GetAbstract, Harvard Business Review, LinkedIn, entre otros.
Atractivo paquete retributivo que incluye dietas de manutención, programa PCF (ventaja fiscal) y otros beneficios.
Oportunidades de desarrollo tanto para el crecimiento personal como profesional.
Siemens apuesta por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como la diversidad como fuente de creatividad e innovación.
Contar con diferentes tipos de talento y de experiencias nos hace ser más competitivos y estar mejor preparados para responder con éxito a las demandas de la Sociedad.
Por ello, valoramos a las candidatas y a los candidatos que reflejen la Diversidad que disfrutamos en nuestra Compañía.
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