Desde Informa Consultores compañía dedicada a la Consultoría, Formación, Empleo y Servicios Avanzados dirigidos a empresas desde el 2003, actualmente estamos ampliando nuestro equipo de docentes, por ello, requerimos incorporar a nuestro equipo a un** Formador/a de Mindfulness.
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La persona seleccionada se responsabilizará de las siguientes funciones:
- **Enseñanza de técnicas de mindfulness**: El formador enseña una variedad de técnicas de mindfulness, como la meditación de atención plena, la respiración consciente, la exploración sensorial y la conciencia corporal.
- **Impartir talleres y sesiones de mindfulness**: Organiza y facilita talleres y sesiones de mindfulness diseñados específicamente para abordar el estrés laboral, mejorar la concentración y la productividad, y promover el bienestar emocional en el lugar de trabajo.
- **Enseñar técnicas específicas**: Ofrece instrucción sobre técnicas de mindfulness que sean especialmente efectivas para reducir el estrés, mejorar la concentración y fomentar el bienestar emocional en el entorno laboral.
Esto puede incluir prácticas de respiración consciente, meditaciones guiadas, ejercicios de atención plena en el trabajo y herramientas para manejar el estrés laboral.
- **Desarrollar programas a medida**: Diseña programas de mindfulness adaptados a las necesidades específicas de la organización y sus empleados, teniendo en cuenta los desafíos particulares que enfrentan, así como sus metas y valores organizacionales.
- **Promover la integración de mindfulness en la cultura organizacional**: Trabaja para fomentar una cultura organizacional que valore y apoye la práctica de mindfulness como una herramienta para mejorar el bienestar y el rendimiento laboral.
Esto puede incluir la incorporación de prácticas de mindfulness en las políticas y procedimientos de la empresa, así como la promoción de una actitud de apertura y aceptación hacia la práctica de mindfulness entre los empleados y la dirección.
- **Ofrecer recursos y herramientas prácticas**: Proporciona recursos y herramientas prácticas para ayudar a los empleados a integrar la atención plena en su día a día laboral, como ejercicios breves de mindfulness que pueden realizar durante el trabajo, aplicaciones de mindfulness, y sugerencias para incorporar la atención plena en reuniones y otras actividades laborales.
- **Facilitar la comunicación efectiva**: Utiliza prácticas de mindfulness para mejorar la comunicación interpersonal y la resolución de conflictos en el lugar de trabajo, promoviendo una mayor conciencia y empatía entre los empleados y ayudándoles a comunicarse de manera más clara, efectiva y compasiva.
- **Brindar apoyo individualizado**: Ofrece apoyo individualizado a los empleados que están experimentando estrés laboral u otros desafíos emocionales, proporcionándoles herramientas y estrategias basadas en mindfulness para manejar el estrés, mejorar su bienestar emocional y aumentar su resiliencia en el trabajo.
**SE REQUIERE**
- Tener un título universitario en Psicología, Educación Social u otros campos relacionados.
- Formación adicional especializada será valorada positivamente.
- Habilidades esenciales como la comunicación efectiva, habilidades interpersonales, capacidad para resolver problemas, capacidad analítica, habilidades de organización y gestión del tiempo, así como la capacidad de trabajar en equipo.
- Experiência previa como formador/a de mindfulness, técnicas de entrevistas efectivas y reclutamiento.
- Mantenerse al día con las últimas tendencias, mejores prácticas y avances en el campo.
**SE OFRECE**
- Contrato Temporal
- Incorporación inmediata