Intress necesita incorporar 2 educadoras-es sociales en el turno de noche en el CRAE de Sabadell, en Barcelona, para la atención de niños, niñas y adolescentes.
Una vacante es indefinida y otra temporal de larga duración.
La persona seleccionada deberá atender y dar respuesta a las necesidades de las niñas y adolescentes del centro asegurando el cuidado y funcionamiento en la prestación del servicio integral y soporte social y facilitar a las familias conocimientos y habilidades que les permita desenvolverse de acuerdo con las necesidades de las niñas y adolescentes acogidas.
Fecha de incorporación: inmediata
Nº horas semanales: 38h
Horario: Turno noche a especificar: 1 semana se trabaja otra se descansa.
Retribución: 1.794,87€ brutos mensuales x 14 pagas (25.128,18€ brutos anuales)
Funciones del puesto de trabajo:
Acompañar hacia su crecimiento personal y desarrollo saludable, según sus necesidades, edad y características.Potenciar las fortalezas y recursos personales de las adolescentes.Diseñar, implementar y evaluar las actividades.Facilitar pautas de convivencia.Realizar acompañamiento en el medio y apoyo para realizar.Realizar el seguimiento de las familias chicas.Organización de actividades y de lo cotidiano.Realizar documentación.Seguimiento de los objetivos individuales de las jóvenes.Seguimiento de los objetivos marcados por el equipo. Formación académica necesaria:
- Diplomatura, Grado o habilitación en Educación Social.
Experiencia profesional necesaria:
- Preferiblemente en torno a 2 años.
- Experiencia en trabajo con grupos.
- Experiencia con adolescentes.
- Experiencia en centros residenciales y en Infancia en situación de riesgo social.
- Experiencia en intervención y atención a colectivos en situación de maltrato, dificultad social, dependencia.
Conocimientos necesarios:
Modelos de intervención con infancia y familia.Conocimientos de funciones educativas en un CRAE.Recursos sociales para el sector de población atendida.Trabajo en equipo, gestión del conflicto y toma de decisiones.Conocimiento de los cambios y características de la adolescencia.Dinámicas y organización de grupos.Metodología en intervención socioeducativa y psicosocial.Conocimiento de técnicas de comunicación.Informática a nivel usuario. Otros aspectos valorados:
- Capacidad trabajo en equipo.
- Capacidad de iniciativa y resolución de conflictos.
- Flexibilidad.
- Comunicación.
Necesario disponer del certificado negativo de delitos penales de naturaleza sexual.
Intress se compromete a través de su Política de Gestión de Personas y compromisos adoptados en el III Plan de Igualdad de Intress, en su Eje 2, a gestionar los procesos de selección externa y promoción interna con el compromiso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tanto desde Intress como desde las entidades colaboradoras, que asegurarán la igualdad y dotarán de perspectiva de género a sus procesos selectivos.
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