Hola! Ets una persona dinàmica i ambiciosa a la cerca de noves oportunitats? T'animem a seguir llegint.
El nostre client, una empresa líder en el disseny i fabricació de packaging de cartró, està buscant incorporar al seu equip un perfil d'Executiu/va Comercial enfocat en vendes B2B.
Treballaràs estretament amb la persona Responsable Comercial i seràs responsable d'assolir els objectius de venda, gestionant les teves pròpies comptes. La teva missió serà fidelitzar els nostres clients i garantir un servei de qualitat, liderant les relacions amb clients i fent créixer el nostre negoci a través de la cerca de nous clients.
**Les teves responsabilitats seran**:
- Planificar i realitzar visites a clients en la nostra zona de referència (La Garrotxa, Girona i Vallès Oriental).
- Fidelitzar la cartera de clients assignada.
- Entendre i ajudar a definir les necessitats dels nostres clients.
- Aplicar la nostra política de preus i col-laborar en la negociació de vendes.
- Realitzar prospecció i promoció dels nostres productes.
**Què t'oferim?**
T'oferim estabilitat i oportunitats de desenvolupament en un entorn altament fiable i reconegut en la nostra zona de referència, on valorem el creixement personal i professional.
Si estàs preparat per unir-te a un equip apassionat i marcar la diferència en el món del packaging de cartró, no dubtis a presentar la teva sol-licitud! Esperem rebre-la.
**Què busquem?**
Busquem un professional jove i entusiasta, amb ganes de créixer en l'àmbit comercial. Si tens al voltant de 2 anys d'experiència en la venda de productes industrials, ets just el que estem buscant! Preferiblement, ens encantaria que visquessis a la nostra zona de referència.
A més, serà necessari que tinguis un bon coneixement d'eines informàtiques i valorem un nívell d'Anglès intermedi.
"_Tanto en GHC como con las personas que colaboramos, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas. Es por ello que, durante todo el proceso, respetaremos el principio de igualdad de oportunidades, no tolerando ningún tipo de actitud discriminatoria. Desde nuestros equipos de trabajo, transversales y cercanos, fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad."_