En el Grupo EULEN trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos.Nos destacamos por nuestra búsqueda constante de la excelencia en calidad, nuestra profesionalidad en la gestión y la implementación de soluciones innovadoras y tecnológicas en nuestros servicios y clientes.Buscamos personas que estén alineadas con nuestro propósito y con nuestros valores.
¿Te apasiona trabajar con personas y te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? ¡Esta es tu oportunidad! Te invitamos a unirte a nuestro equipo de Personas Talento y Cultura.
¿Qué esperamos de ti?
Colaboración, con la estrategia del departamento para atraer candidatos cualificados.
Fomento del crecimiento y desarrollo profesional de los empleados.
Contribución a la mejora de la satisfacción y el compromiso de las personas.
Trasmisión de la Cultura y los Valores del Grupo.
¿Cómo será tu día a día?
Entrevistarás y evaluarás candidatos (internos y externos).
Implantarás programas de desarrollo.
Realizarás el seguimiento de los planes de carrera y sucesión.
Propondrás y harás el seguimiento procesos de mentoring y coaching.
Colaborarás en los procesos de evaluación del desempeño y/ o potencial.
Participarás en proyectos Corporativos en materia de compensación.Impulsarás las políticas de experiencia del empleado.
¿ Qué te ofrecemos ?
Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento
Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida
Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo.
26 días laborales de vacaciones al año.
Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización
Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo autoformativo
Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social
Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados.
Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr)
Ventajas de formar parte del Club EULEN
Requisitos
¿Qué necesitamos qué aportes?
Estudios superiores, especialmente si están relacionados con recursos humanos.
Valoraremos si tienes una formación de posgrado en recursos humanos.
Conocimiento y experiencia de, al menos, 5 años en RRHH en funciones relacionadas con la selección, formación, desarrollo, compensación.
Imprescindible conocimiento del mercado laboral, tendencias de selección, formación, compensación y desarrollo a la vez que estás en continua actualización.
Capacidad de influencia y liderazgo.
Imprescindible conocimiento de las actividades y negocios de tu zona, así como de los equipos operativos y de estructura.
Disponibilidad para viajar, de forma frecuente, en su ámbito geográfico.
Si estás interesado/a, nos encantaría saber de ti... ¡No dudes en aplicar a nuestra oferta!
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