Lo sentimos, la oferta no está disponible,
pero puedes realizar una nueva búsqueda o explorar ofertas similares:

Ofertas Similares

Ver más ofertas similares
Admissions Officer

Agora Lledó International School somos un colegio privado de Castellón caracterizado por la innovación, la formación integral y la atención personalizada a c...


Agora Lledó International School - Castellón

Publicado 12 days ago

Instructor/A De Actividades

Ubicación: Castellon De La Plana/Castelló Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de perso...


Clece, Sa - Castellón

Publicado 12 days ago

Hwt408 Teletrabajo - Profesor/A Particular - Sin Experiencia

Se busca profesores / estudiantes / universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secund...


Tusclasesparticulares - Castellón

Publicado 13 days ago

Buscamos Profesores Para Franquicia Castellon

Buscamos Profesores para Franquicia en Castellón Buscamos profesor de Inglés en Castellón De La Plana.Experiencia mínima: 2 añosTitulación requerida: Inglés:...


Grupo Juliá - Castellón

Publicado 13 days ago

Especialista En Recursos Humanos

Sugerencias:

Ver más ofertas de empleo de Educación

Ver más ofertas de empleo en Castellón

Detalles de la oferta

Oferta de Empleo:
Técnico/a Laboral para el departamento de Recursos Humanos .
Requisitos mínimos:
Grado en Derecho o Relaciones Laborales. Conocimiento del derecho laboral.
Dominio del programa A3nom, Sistema RED, contrat@, SILTRA, y DELT@.
Mínimo 3 años en posiciones similares (departamento de personal o en Asesoría Laboral).
Conocimiento en prevención de riesgos laborales.
Solvencia informática con el Paquete Office (dominio Excel imprescindible).
Tareas/responsabilidades:
Selección: definir y mantener perfiles de puestos, bases de datos de candidatos CV, realizar entrevistas, plan de acogida del personal nuevo.
Administración de personal: altas y bajas en la SS, tramitación Ertes, control de accidentes de trabajo y enfermedades comunes, elaboración de nóminas, cuadre de impuestos, seguimiento de absentismo, control de fichajes e incidencias, vacaciones, actualización y mantenimiento de fichero, etc.
Resolución de cualquier tipo de reclamación, duda o cuestiones de las personas trabajadoras.
Prevención de riesgos laborales: Interlocución con el SPA para la gestión de formación inicial, actualización, formación continua, documentación, gestión del CAE, etc.

#J-18808-Ljbffr

Salario Nominal: A convenir
Fuente: Allthetopbananas_Ppc

Requisitos

Built at: 2024-11-08T22:52:12.156Z