Especialista De Recursos Humanos – Internacional

Experiência comprovada em Recursos Humanos e Departamento Pessoal, em ambiente internacional, preferencialmente na Europa; Sólido conhecimentodas leis trabalhistas internacionais e locais (Espanha); Fluência em inglês e português; outros idiomas são um diferencial; Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar de forma colaborativa em um ambiente multicultural; Experiência em empresa regulada será um diferencial; Proatividade, organização e capacidade de lidar com múltiplas tarefas, prioridades e sendo de dono; Irá conduzir todos os processos de Recursos Humanos para nossas operações internacionais, dando suporte também às atividades de Departamento Pessoal, incluindo processamento de folha de pagamento, gestão de benefícios e administração de contratos de trabalho em diferentes países; Garantir a conformidade com as regulamentações trabalhistas internacionais e locais; Desenvolver e implementar políticas de Gente & Gestão alinhadas com a cultura organizacional e as exigências legais de cada região; Apoiar a integraçãoe adaptação de funcionários expatriados e locais.Noções de conhecimento em gestão: planejamento estratégico, PDCA, gestão de metas e padronização; Colaborar com as equipes globais para garantir a consistência nas práticas de RH e melhores práticas em todas as regiões; #J-18808-Ljbffr