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Detalles de la oferta

Experiência comprovada em Recursos Humanos e Departamento Pessoal, em ambiente internacional, preferencialmente na Europa;Sólido conhecimento das leis trabalhistas internacionais e locais (Espanha);Fluência em inglês e português; outros idiomas são um diferencial;Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar de forma colaborativa em um ambiente multicultural;Experiência em empresa regulada será um diferencial;Proatividade, organização e capacidade de lidar com múltiplas tarefas, prioridades e sendo de dono;Irá conduzir todos os processos de Recursos Humanos para nossas operações internacionais, dando suporte também às atividades de Departamento Pessoal, incluindo processamento de folha de pagamento, gestão de benefícios e administração de contratos de trabalho em diferentes países;Garantir a conformidade com as regulamentações trabalhistas internacionais e locais;Desenvolver e implementar políticas de Gente Gestão alinhadas com a cultura organizacional e as exigências legais de cada região;Apoiar a integração e adaptação de funcionários expatriados e locais.Noções de conhecimento em gestão: planejamento estratégico, PDCA, gestão de metas e padronização;Colaborar com as equipes globais para garantir a consistência nas práticas de RH e melhores práticas em todas as regiões; #J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

Built at: 2024-11-11T17:21:07.789Z