En Proffetional precisamos incorporar un perfil de Encargado/a de Obra para formar parte de nuestro equipo.
El consorcio PROFFETIONAL GROUP es una compañía especializada en la renovación y construcción de hoteles, que, tras más de 17 años de experiencia, se ha convertido en una empresa líder del sector a nivel nacional e internacional.
Proffetional es una empresa dedicada al desarrollo integral de todos los procesos que intervienen en la renovación y construcción de un hotel, desde la ejecución de las obras e instalaciones hasta la gestión del equipamiento.
Tareas ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?
En dependencia de la Jefatura de Obra, tu principal responsabilidad como Encargado/a de Obra será la planificación de los procesos de los trabajos de obra.
Durante tu día a día: Gestionarás y dirigirás al equipo de trabajadores, asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad del trabajo.
(Coordinación de equipos de trabajo, incluyendo operarios, subcontratistas y proveedores).
Coordinarás y supervisarás las actividades diarias en todas las etapas de los proyectos de construcción hasta su finalización.
Interpretarás planos.
Garantizarás que los trabajos se realicen conforme a los planos, especificaciones y normas de calidad.
Controlarás el uso de materiales y equipos, asegurando su correcta utilización y mantenimiento.
Garantizarás el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y salud en el trabajo.
Mantendrás una comunicación efectiva con el jefe de obra y otros responsables del proyecto.
Requisitos Eres la persona que buscamos si: Tienes experiencia previa como Encargado/a de obra de al menos 5 años, preferiblemente en proyectos de construcción residencial y/o sector hotelero.
Disponibilidad para viajar y adaptarse a diferentes ubicaciones geográficas.
Posees carnet de conducir vigente.
Eres una persona con capacidad de liderazgo de equipos, actitud positiva, resolutiva, y comprometida.
Beneficios ¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido en un proyecto estable.
Salario competitivo, a convenir según valía y expertise.
Dietas y alojamiento en caso de traslados fuera de la comunidad donde resides habitualmente.
23 días de vacaciones laborales + 2 asuntos propios + día cumpleaños.
Descuentos para empleados.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante expansión.
Trabajar en grandes proyectos desafiantes tanto en entorno nacional como internacional del sector hotelero.
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