.Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor.
Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad.
¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior!Acerca del rol¿Te apetece sumarte al equipo y participar en un proyecto del sector aeronáutico en un equipo conformado por diseñadores/as eléctricos?¿Qué harás en el proyecto?Diseño y documentación de los sistemas eléctricos con CATIA V5.Diseño de la instalación de los harness de los diferentes sistemas eléctricos, seleccionando los soportados necesarios o diseñarlos desde cero, si fuera necesario.Diseño de placas de corte, pressure seals, etc, para la mantenibilidad y montaje de los harness.Definición de mazos y esquemas eléctricos.Tu perfilPara sentirte a gusto en la posición es necesario que puedas desenvolverte bien con:Estudios de FP2 en Diseño Mecánico Eléctrico o Ingeniería Industrial Mecánica, Aeronáutica o similarExperiencia de al menos 4 años en posiciones similaresDominio de inglés (nivel B2)Experiencia con Catia V5 (módulo EHI)Valoramos todas las candidaturas.
Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc.
Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte!
Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.¿Qué te gustará de trabajar aquí?Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras:
- Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.
- 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.
- Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales.
Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras!
- FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días