Como Gerente Comercial, usted será responsable de formular la estrategia comercial de la empresa y garantizar el buen desarrollo del negocio en los mercados nacionales e internacionales.
Sus tareas clave incluyen supervisar las operaciones de importación y exportación, garantizar que todas las transacciones cumplan con las leyes y regulaciones, mientras trabaja en estrecha colaboración con los equipos de logística, cadena de suministro y adquisiciones para garantizar que los productos se entreguen a tiempo y se optimicen los costos.
Es necesario mantener buenas relaciones con los clientes, comprender periódicamente sus necesidades y desarrollar nuevos mercados y nuevos clientes.
Además, negociará contratos con proveedores y socios, establecerá precios y condiciones de pago favorables y garantizará que se minimicen los riesgos legales y comerciales en las actividades comerciales.Como líder de equipo, liderará y administrará el equipo comercial, asignará tareas de manera adecuada y guiará a los empleados para completar los proyectos.
También debe tener sólidas habilidades de análisis de mercado y formular estrategias de mercado y planes de precios de productos mediante el estudio de las tendencias de la industria y los movimientos de la competencia.
Al mismo tiempo, gestionarás presupuestos, controlarás los costes del proyecto y asegurarás que se alcancen los objetivos de rentabilidad de la empresa.
El cumplimiento también es una parte importante del trabajo, debe asegurarse de que todas las actividades de importación y exportación cumplan con las regulaciones comerciales nacionales e internacionales, incluidas las políticas aduaneras y fiscales.En este puesto, debe tener una amplia experiencia en comercio internacional y comprender los procedimientos de importación y exportación, las políticas arancelarias y las reglas del mercado internacional.
También son esenciales excelentes habilidades de comunicación y negociación, especialmente cuando se negocia con clientes y proveedores globales.
El dominio del inglés u otros idiomas extranjeros es muy importante.
Además, las capacidades de análisis de mercado y las habilidades de gestión de equipos le ayudarán a promover mejor el crecimiento del negocio comercial de la empresa.Requisitos del trabajo: Educación: Licenciatura o superior en comercio internacional, gestión empresarial, gestión logística y otras carreras afines.Experiencia: Al menos 3-5 años de experiencia laboral en negocios de importación y exportación, gestión comercial o campos relacionados.Habilidad: Familiarizado con los procedimientos de comercio internacional, regulaciones de importación y exportación, políticas arancelarias, etc.Excelentes habilidades de negociación, comunicación y relaciones interpersonales.Fuertes habilidades de análisis de mercado y capacidad para formular estrategias de mercado efectivas.Competente en el uso de sistemas ERP y software de gestión comercial.Beneficios:El salario competitivo y la bonificación por desempeño se pagan en función del desempeño.
Seguro médico y tiempo libre retribuido para cubrir necesidades de salud y ocio.
Formación profesional y subsidios de viaje para ayudar a mejorar las habilidades y apoyar los viajes.#J-18808-Ljbffr