Tienes la oportunidad de formar parte de una gran consultora, iniciando tu carrera con ellos trabajando en un gran proyecto del sector turismo donde podrás continuar tu crecimiento tecnológico y tendrás la posibilidad de incorporarte en una posición estable con mucho recorrido por delante.
Role & Responsibilities:
Implementar y mantener la estrategia de prueba.
Participar en las revisiones de las especificaciones (pruebas estáticas).
Redactar el plan maestro de pruebas/plan de pruebas teniendo en cuenta los requisitos funcionales y no funcionales.
Definir los casos de prueba a partir de los requisitos del cliente y garantizar la trazabilidad con las especificaciones.
Enriquecer los conjuntos de pruebas de regresión basándose en el plan de pruebas definido.
Diseñar y realizar pruebas.
Diseñar casos de prueba y desarrollar scripts de casos de prueba automatizados.
Preparar el entorno de pruebas, los datos de prueba y ejecutar los casos de prueba.
Abrir, volver a probar y hacer un seguimiento de la resolución de los registros de seguimiento de problemas.
Dar el visto bueno o no a la campaña de pruebas del cliente.
Ser responsable del control de calidad del proyecto, del producto o de la versión.
Informar y comunicar sobre las actividades de prueba a la organización de la línea, los desarrolladores de software y los analistas de definiciones de productos.
Escribir scripts de prueba en Python.
Utilizar el marco de automatización Robot Framework.
Aprender de las opiniones de los clientes.
Contribuir al esfuerzo de mantenimiento y al análisis de causas raíces.
Ajustar la estrategia de pruebas en consecuencia.
Skills & Qualifications:
Más de 4 años de experiencia en automatización de pruebas.
Gran conocimiento de Python y scripting con Python.
Deseable haber trabajado con Robot Framework.
Conocimiento de otros frameworks de automatización como Selenium o Cypress.
Inglés deseable C1, mínimo B2.
Benefits:
Salario competitivo.
Teletrabajo 100% o modelo híbrido si estás en Madrid o Barcelona.
Podrás participar en un plan de propiedad de acciones para empleados.
Seguro de vida o accidentes.
Retribución flexible.
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