.Si tienes experiencia liderando equipos comerciales y gestionando soluciones audiovisuales en el sector del entretenimiento en vivo, ¡esta es tu oportunidad!
¿Cuál será tu misión?
Tu objetivo será dirigir y motivar al equipo comercial para alcanzar los objetivos de ventas y satisfacción del cliente, asegurando la rentabilidad del negocio y optimizando los recursos disponibles según los estándares de la compañía.
¿Qué harás?
Gestión de equipo: Motivar, formar y desarrollar a los miembros del equipo de ventas, creando un entorno de alto rendimiento y colaboración.
Fomentar un ambiente positivo y orientado a resultados, incentivando la creatividad y la proactividad.
Desarrollo estratégico: Diseñar estrategias comerciales para aumentar la generación de negocio y garantizar que el equipo cumpla y supere los objetivos.
Identificar nuevas oportunidades de mercado y establecer relaciones estratégicas con clientes clave.
Analizar el mercado y la competencia para ajustar estrategias y maximizar el potencial de ventas.
Relaciones con clientes: Mantener y desarrollar relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales, asegurando su satisfacción y fidelización.
Gestión comercial: Participar en ferias, eventos del sector y actividades de networking para promover las soluciones AV de la empresa y generar leads.
Diseño y consecución de objetivos: Colaborar en la definición de objetivos de ventas y supervisar su progreso para garantizar su cumplimiento.
Análisis y mejora continua: Analizar métricas clave del departamento para proponer mejoras continuas.
Mantenerse al día con las tendencias del mercado y los cambios en la industria.
Colaborar con otros departamentos para garantizar una alineación estratégica y facilitar el cierre de oportunidades comerciales.
¿Qué buscamos en ti?
Formación y experiencia: Licenciatura en ADE, Marketing o áreas relacionadas (valorable MBA o posgrado).
Al menos 4 años de experiencia previa en ventas del sector AV profesional para Live/entretenimiento y gestión de equipos comerciales.
Idiomas y habilidades digitales: Inglés B2 y valorable catalán.
Dominio avanzado de MS Office.
Competencias clave: Liderazgo, comunicación y negociación excepcionales.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar en entornos dinámicos.
Alta organización y enfoque en las necesidades del cliente.
Proactividad, actitud constructiva y mentalidad abierta para contribuir al desarrollo continuo del negocio.
¿Qué ofrecemos?
Salario competitivo fijo + variable, acorde con mercado.
Modelo de trabajo híbrido Horario flexible Jornada intensiva en julio y agosto Plaza de parking en el edificio.
Employee Assistance Program para tu bienestar.
Plan de formación para tu desarrollo profesional.
Seguro médico y plan de compensación flexible.
Acceso a una plataforma de descuentos exclusiva