(Dy837) | Windows Active Directoryengineer, Madrid

Detalles de la oferta

Windows Active Directory L3 Engineer en Madrid.
Cas-Training, empresa de referencia con más de 25 años en consultoría tecnológica, outsourcing y formación especializada, selecciona un perfil de Windows Active Directory L3 Engineer para un proyecto internacional.
El titular del puesto estará principalmente a cargo de mantener y mejorar el nivel de los servicios de infraestructura de Windows Active Directory, brindando soporte en los controladores de dominio de Active Directory y todos sus servicios y operaciones relacionados, incluyendo sitios y servicios, fideicomisos, replicación de AD, DNS, ciclo de vida de DC, parches de seguridad, resolución de problemas de autenticación, integración LDAP, etc.
El trabajo se desarrollará en un entorno complejo y dinámico con múltiples bosques y múltiples dominios en las regiones EMEA, APAC y AMER.
Se requiere inglés avanzado (hablado y escrito) como imprescindible.
Ubicación: Híbrido (mínimo 60% Teletrabajo) en zona Avda.
América - Arturo Soria.
El trabajo se realiza en modelo híbrido de lunes a viernes, cubriendo una franja horaria entre las 8:00-9:00 am y las 17:00-18:00, en turnos de 8h/día entre los miembros del equipo.
Se realiza una semana de guardia al mes, en remoto, remunerada aparte.
Tareas a realizar: Analizar y mejorar la infraestructura actual.Monitoreo de infraestructura de Directorio Activo.Supervisar el rendimiento y garantizar la disponibilidad y confiabilidad del sistema y el servicio.Supervisar la utilización de los recursos del sistema, las tendencias y la planificación de la capacidad.Implementación de infraestructura y administración de parches.Actualización de versiones de sistemas y servicios siguiendo el ciclo de vida.Explorar, probar e implementar funcionalidades de nuevas versiones.Solución de problemas e investigación y resolución de incidentes.Integración/resolución de problemas de LDAP de sistemas que no son de Microsoft.Servir de enlace con los proveedores y otros miembros de TI para la resolución de problemas.Requisitos: Preferiblemente experiencia de al menos 2 años en un equipo de Infraestructura de Directorio Activo nivel 2.Experiencia de al menos 4 años como Administrador de Sistemas a cargo de infraestructuras complejas de extremo a extremo.Habilidades y conocimiento práctico de Microsoft Windows Server.Fuertes habilidades y conocimiento práctico de los servicios de Microsoft Active Directory, incluidos AD Trusts, GPO, DHCP, DNS, Kerberos (SPN), autenticación NTLM y certificados.Protocolos de autenticación.Integración con sistemas que no sean de Microsoft.Implementación y gestión de parches.Resolución de problemas generales y gestión de registros.Se requiere fluidez en el idioma inglés para comunicar problemas técnicos complejos con equipos internacionales, tanto verbalmente como por escrito.Os ofrecemos: Formar parte de un equipo europeo de alto nivel técnico y estable, con mucho desarrollo profesional, trabajando en un entorno innovador y de alta calidad técnica.
Contrato indefinido con CAS TRAINING.
Atractivo paquete retributivo y flexible a negociar individualmente con cada técnico en función de la experiencia aportada al puesto, además de guardias remuneradas aparte.
También tenemos acceso gratuito a nuestro Catálogo Anual de Formación en Fabricantes de CAS TRAINING, somos Partner de Microsoft, Oracle, ITIL, entre otros.

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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobleads

Requisitos

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