Director / Directora Comercial Y Marketing | [Czg-340]

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Detalles de la oferta

Empresa líder en la fabricación de materiales de construcción, mobiliario urbano y estudios de paisajismo, ubicada en el Vallès Oriental precisa incorporar: DIRECTOR/A COMERCIAL Y MARKETING Formación académica: Grado en ADE (se valora estar en posesión de un máster) Cualidades: Persona analítica, capacidad de trabajar en equipo, buena comunicación, habilidades organizativas y de planificación.
Idioma: Español, Inglés y Francés (valorable) Requisitos: Experiencia como Director comercial o en otro puesto pertinente.
Experiencia en ventas y marketing y en la gestión de relaciones con clientes clave.
Comprensión profunda de los análisis y métodos de realización de estudios de mercado.
Concienciación comercial asociada con una mentalidad estratégica.
Excelentes capacidades de organización y liderazgo.
Habilidades: Conocer la empresa y su imagen corporativa con cultura industrial y comercial.
Excelentes habilidades para las relaciones interpersonales.
Trabajo por objetivos y orientación al logro.
Excepcionales habilidades comunicativas e interpersonales.
Conocimiento de productos ofrecidos.
Excelentes capacidades de análisis y síntesis.
Excelentes capacidades de venta y negociación.
Trabajo en equipo para garantizar la sinergia entre diferentes departamentos.
Disponibilidad para viajar.
Gestión del tiempo.
Remuneración y horario: 55/60.000€ brutos/año + variable + coche.
Jornada completa, de lunes a viernes.
Objetivo: Diseñar las estrategias necesarias para alcanzar y superar los objetivos comerciales de la organización partiendo de: los objetivos estratégicos de la empresa (CEO), su situación financiera, etc.
Misión y Responsabilidades: Idear e implementar estrategias comerciales de acuerdo con los objetivos de la empresa con el fin de acelerar el crecimiento.
Realizar análisis y estudios de mercado para crear planes empresariales detallados sobre oportunidades comerciales.
Entender los requisitos de los clientes existentes para garantizar que se satisfagan sus necesidades.
Adquirir nuevos clientes y gestionar las relaciones con ellos (tanto nuevos como existentes).
Coordinar y colaborar con diversos equipos bajo su cargo (marketing, ventas, atención al cliente, etc.).
Crear y mantener asociaciones rentables con las partes interesadas clave.
Supervisar el rendimiento de las actividades comerciales utilizando métricas clave y preparando informes para la dirección.
Negociar los contratos con clientes para alcanzar el máximo beneficio para ambas partes y asegurar relaciones comerciales a largo plazo.
Ayudar a establecer objetivos financieros y a elaborar y supervisar presupuestos.
Organizar el equipo de ventas.
Garantizar en su equipo, el entrenamiento y la capacitación necesaria para el cumplimiento de sus funciones; un plan de sucesión para posiciones claves; y un clima laboral favorable.
Motivar constantemente al equipo de ventas.
Hacer seguimiento al mercado, tendencias y competidores con el fin de tomar decisiones de ajustes en los planes comerciales adaptados a nuevas realidades.
Desarrollar propuestas innovadoras que respondan a cambios de mercado y entornos comerciales adversos.
Organización de plan de visitas en la compañía.
Tener en cuenta aspectos de sostenibilidad en la venta.
Imprimir los menos posible y llevar una buena gestión de los residuos.
Experiencia: 4 años.
Experiencia como Director comercial o en otro puesto pertinente.
Experiencia en ventas y marketing y en la gestión de relaciones con clientes clave.
Comprensión profunda de los análisis y métodos de realización de estudios de mercado.
Concienciación comercial asociada con una mentalidad estratégica.
Excelentes capacidades de organización y liderazgo.
Licenciatura o Ingeniería: Licenciatura o ingeniería - administración y dirección de empresas - ciencias empresariales.
Idiomas: Español (parlato C1 - d. Funcional, escrito C1 - d. Funcional) Inglés (parlato C1 - d. Funcional, escrito C1 - d. Funcional) Disponibilidad: Para viajar.
Permisos de conducir: B. Contrato laboral: Indefinido.
Salario mensual bruto: Desde '4500' hasta '5000' + otros beneficios: 55/60.000€ brutos/año + variable + coche.
#J-18808-Ljbffr


Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

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