HumanBest busca un Director de Marketing para Restaurantes que se una a nuestro equipo y contribuya al crecimiento y éxito de nuestras marcas en el sector gastronómico. Como una empresa innovadora y en constante evolución, nuestro objetivo es ofrecer experiencias culinarias inolvidables, y el Director de Marketing será clave en la formulación y ejecución de estrategias para atraer y retener a nuestros clientes.En este rol, serás responsable de liderar todas las iniciativas de marketing para nuestros restaurantes, desde el desarrollo de campañas creativas hasta la gestión de la marca y el posicionamiento en el mercado. Trabajarás en estrecha colaboración con otros departamentos para asegurar que todas las actividades de marketing se alineen con los objetivos comerciales y la visión de la empresa.ResponsabilidadesDesarrollar e implementar estrategias de marketing efectivas para aumentar la visibilidad de nuestras marcas de restaurantes y atraer nuevos clientes.Dirigir las campañas de marketing, incluyendo las digitales, impresas y promociones especiales.Realizar investigaciones de mercado para comprender las tendencias del sector y las necesidades de los consumidores.Gestionar el presupuesto de marketing y asegurar el uso eficiente de los recursos.Colaborar con otros departamentos, como operaciones y ventas, para garantizar una experiencia de cliente excepcional.Supervisar el rendimiento de las campañas y realizar ajustes necesarios para maximizar el impacto.Construir y mantener relaciones con los medios, influencers y otras partes interesadas.Requisitos MínimosTítulo universitario en Marketing, Comunicaciones, Administración o un campo relacionado; se prefiere un posgrado.Mínimo de 5 años de experiencia en marketing, preferiblemente en el sector de la restauración.Amplio conocimiento de las tendencias en marketing digital y tradicional.Habilidades excepcionales de liderazgo y capacidad para gestionar equipos.Fuertes habilidades analíticas y de toma de decisiones basadas en datos.Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y adaptarse a cambios constantes.Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales.Creatividad y capacidad para generar ideas innovadoras y atractivas para las campañas.Conocimiento de herramientas de marketing y software de gestión de proyectos.Disponibilidad para viajar y asistir a eventos o reuniones fuera de la oficina, si es necesario.
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