Director De Capacitaciones | E967

Madrid España Buscamos un director de capacitaciones que diseñe y supervise todos los programas de aprendizaje y desarrollo dentro de nuestra organización.
Entre las responsabilidades de un director de capacitaciones se incluyen identificar las necesidades de capacitación a partir de análisis de las carencias de capacidades, desarrollar cursos de aprendizaje grupales e individuales y gestionar el presupuesto de capacitación.
Para desempeñar este cargo satisfactoriamente, debes tener una sólida experiencia organizando cursos de capacitación y diseñando planes de estudio.
En definitiva, nos ayudarás a desarrollar las capacidades de nuestros empleados para mejorar la calidad del trabajo, la productividad y la retención de personal.
Responsabilidades Evaluar los resultados de los cursos de aprendizaje Recomendar nuevos métodos de capacitación (incluidos cursos de aprendizaje virtual y plataformas basadas en juegos) Supervisar las actividades, el plan de estudios y los recursos de aprendizaje Trazar planes de carrera profesional Gestionar los presupuestos de capacitación trimestrales y anuales Requisitos Dominio de sistemas de gestión del aprendizaje (LMS, por sus siglas en inglés) Experiencia práctica en gestión de proyectos y elaboración de presupuestos Experiencia en organización de actividades de capacitación en un entorno corporativo Excelentes capacidades de comunicación y liderazgo Experiencia laboral como director de capacitaciones, gerente de capacitaciones o en un puesto similar Tipo de puesto: Jornada completa #J-18808-Ljbffr