Director/A Financiero/A Inglés Avanzado

Reconocida empresa nacional líder en su sector, dedicada al diseño, construcción y montaje de stands para ferias y eventos, con proyectos de ámbito nacional e internacional, precisa incorporar un/a Director/a Financiero/a en sus oficinas centrales de Sant Boi de Llobregat.
Funciones: Elaboración de presupuestos y análisis de desviaciones.
Revisión de la información contable.
Elaboración de Balance y Cuenta de resultados Elaboración y reporting Financiero mensual, para la dirección.
Realizar informes financieros/contables orientados a la optimización de resultados y a la propuesta de las medidas de mejora.
Revisión de la Facturación.
Previsiones de tesorería a medio, largo plazo y revisión a corto plazo.
Negociación bancaria, gestión y obtención de financiación.
Supervisión de los impuestos y garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones fiscales.
Coordinar la auditoria y actuar como enlace ante los auditores externos.
Crear, definir e implantar procedimientos, procesos, indicadores de gestión, cuadros de mando para un mejor funcionamiento y desarrollo del departamento de Administración.
Supervisar, formar, optimizar el personal a su cargo.
Planificar y dirigir el trabajo diario, promoviendo y creando un ambiente innovador.
Proporcionar apoyo al resto de áreas de la organización, asegurando un buen flujo de información.
Gestión y control de los servicios generales de la compañía.
Perfil: Licenciado/a en Económicas, ADE o similar.
Experiencia mínima de 3 a 5 años en el área de finanzas y contabilidad.
Conocimientos relacionados con fiscalidad, contabilidad, facturación, tesorería.
Dominio de herramientas informáticas, Excel, Word y Power Point.
Nivel B2/C1 de inglés.
Acostumbrado/a a la gestión de equipos.
Persona con capacidad para trabajar de manera transversal con otros departamentos.
Organizada, metódica y muy orientada al detalle.
Con elevadas habilidades de comunicación y relación interpersonal Se ofrece: Proyecto estable y a largo plazo.
Contrato indefinido.
Oportunidad de crecimiento dentro de la organización.
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