En Primer Impacto creamos estrategias de outsourcing personalizadas para cubrir las necesidades de nuestros clientes y dar soluciones a su fuerza de ventas, construyendo un proyecto a medida.
Tenemos un equipo de profesionales propio para el desarrollo e integración tecnológica que facilita el análisis de datos, facilitando la gestión del día a día y optimizando la ejecución del proyecto.
¿Te apasiona liderar un departamento clave en Primer Impacto?
¿Tienes experiencia en la gestión de personal y servicios de promotores a nivel nacional?
Esta oferta es para ti!!!
¡Únete a Primer Impacto y lidera nuestro departamento hacia el éxito!
¿Quiénes somos?
En Primer Impacto, somos pioneros en el ámbito del fieldmarketing.
Desde 2005, nos hemos dedicado a enriquecer la conexión entre marcas y clientes, proporcionando experiencias únicas en el punto de venta.
Valoramos el desarrollo personal y profesional de nuestro equipo, y trabajamos para ser la mejor opción en el mercado.
Estamos buscando un/a Responsable para el Departamento de Promotores dinámico/a y apasionado/a para supervisar y gestionar nuestro departamento a nivel nacional.
Si tienes habilidades excepcionales en liderazgo, gestión de RRHH y optimización de procesos, ¡queremos conocerte!
Responsabilidades principales: Liderar el crecimiento del departamento de promociones en Primer Impacto.
Desarrollar y estandarizar procesos operativos para asegurar un flujo de trabajo eficiente entre departamentos (RRHH, logística, administración).
Coordinar la contratación, formación y supervisión del personal de promotores, así como liderar un equipo de trabajo que lo hará posible.
Asegurar la correcta ejecución del servicio y la satisfacción de los clientes.
Desarrollar y monitorear KPIs para evaluar la efectividad del departamento y el rendimiento de los promotores.
Identificar y gestionar proveedores necesarios para el servicio.
¿Qué buscamos?
Buscamos a una persona con experiencia comprobada en la gestión de proyectos y en servicio de promotores.
Valoramos a aquellos/as que poseen habilidades excepcionales de liderazgo, resolución de problemas y toma de decisiones, y una capacidad innata para adaptarse a cambios rápidos y trabajar en un entorno dinámico.
Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 3-5 años gestionando promotores Experiencia en gestión de RRHH preferiblemente en un entorno de contratación masiva o en sectores con alta rotación de personal.
Idealmente experiencia en Agencia de Promotores/Azafatas/Eventos Disponibilidad para viajar y para trabajar en fines de semana.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido y a jornada completa.
Salario competitivo: 35.000€ b/a - 45.000€ b/a Herramientas de trabajo para que puedas realizar tu trabajo con éxito: Portátil y teléfono móvil.
Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
¡Prepárate para una aventura emocionante en Primer Impacto!
Envía tu candidatura ahora y sé parte de un equipo que marca la diferencia en el mundo del fieldmarketing.
*En Primer Impacto, valoramos la diversidad y promovemos la igualdad de oportunidades para todos, sin distinción alguna.