En Melt Group, estamos en búsqueda de un/a Director/a de Proyectos para una importante empresa constructora consolidada en el sector, ubicada en la zona de Madrid.Reportando directamente a la Dirección General, este rol clave será responsable de garantizar el cumplimiento de los objetivos de coste, plazos y calidad, así como de promover la innovación y la mejora continua en los procesos de la organización.Descripción de las funciones:Supervisar la planificación, ejecución y finalización de todos los proyectos de construcción a través de los/as jefes de grupo.Garantizar que los proyectos cumplan con los plazos, presupuestos y estándares de calidad establecidos.Definir metas y KPIs para medir el rendimiento operativo.Colaborar con los equipos de obra para resolver problemas técnicos y optimizar procesos.Monitorizar procedimientos operativos para maximizar la eficiencia.Supervisar los presupuestos de los proyectos, asegurando un control de costes eficaz para maximizar la rentabilidad.Dirigir y coordinar equipos multidisciplinarios, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y motivador.Mantener una comunicación constante con los clientes para comprender sus necesidades y expectativas.Negociar contratos y gestionar relaciones con proveedores y subcontratas.Desarrollar, junto con los/as jefes de grupo, planes de contingencia ante posibles desviaciones en los proyectos.Impulsar el desarrollo profesional y el crecimiento de los equipos a su cargo.Requisitos mínimos:Formación en Ingeniería de Caminos, Industrial, Arquitectura o similar.Experiencia mínima de 10 años en roles de liderazgo en el sector de la construcción.Sólida experiencia en la gestión de proyectos de construcción complejos.Capacidad demostrada para supervisar múltiples proyectos de manera simultánea y eficiente.Habilidades de negociación, comunicación y resolución de problemas.Habilidades personales:Liderazgo y capacidad para gestionar equipos multidisciplinares.Visión estratégica y orientación a resultados.Excelentes habilidades de planificación, organización y gestión de recursos.Capacidad para trabajar bajo presión y manejar plazos ajustados.Perfil proactivo con enfoque en la mejora continua.Características y condiciones del puesto:Incorporación a una empresa consolidada en el sector.Ambiente de trabajo colaborativo, orientado a la excelencia y la innovación.Paquete retributivo atractivo, ajustado a la experiencia y valía del/la candidato/a.Si tienes la experiencia y las habilidades necesarias para esta posición, te invitamos a enviar tu solicitud.
Estamos deseando conocerte.
**Nuestro cliente mantiene un compromiso constante para crear un entorno de bienestar global para sus equipos, de igualdad, diversidad, inclusión y equidad.
Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.