Director/A De Delegación Regional Madrid | C-554

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Empresa:

Procura Management Services


Detalles de la oferta

Reconocida compañía dedicada a la intralogística perteneciente a un grupo multinacional líder en su sector, en pleno proceso de expansión y transformación, precisa incorporar un / a Director / a de Delegación en Madrid.Se responsabilizará de asegurar el cumplimiento los objetivos de ventas de su área geográfica (zona centro), rentabilidad, gestión logística y talleres, calidad, medioambiente, salud y seguridad laboral y recursos humanos siguiendo la legislación vigente, normativa, políticas y procesos internos de la empresa y el grupo, para impulsar y garantizar los objetivos de la empresa y el grupo, de su ámbito de actuación.Funciones:Asegurar el crecimiento sostenible del negocio de acuerdo con la estrategia comercial determinada por la Dirección General y el grupo.Asegurar el correcto cumplimiento de las obligaciones, responsabilidades y funciones en materia de calidad, prevención de riesgos laborales y medioambiente, así como cumplir con las responsabilidades en materia de compromiso y liderazgo respecto a las normas ISO.Garantizar el cumplimiento del sistema de cumplimiento normativo, propiedad industrial, protección de datos y competencia.Gestionar la plantilla y las relaciones con sus representantes legales de forma eficiente, reduciendo los riesgos para la empresa y mejorando el clima laboral (equipo comercial, equipo de mantenimiento y postventa).Se ofrece:Incorporación en empresa multinacional líder en su sector en plena fase de crecimiento y transformación.Posición de liderazgo en su área de actuación.Entorno dinámico y retador.Flexibilidad horaria.Modelo híbrido.Beneficios sociales: seguro médico, plan de retribución flexible, comedor de empresa.Perfil:Ingeniería Técnica o Superior, ADE, Económicas o similar.Experiencia mínima de 5 años en un rol de Director / a de Delegación en venta B2B, equipos industriales, carretillas elevadoras, plataformas o sector afín.Experiencia consolidada en gestión de equipos.Inglés nivel alto.Dominio de Paquete Office.Se valorará conocimientos de Power BI (nivel usuario).Persona con visión estratégica.Elevada capacidad de análisis.Dotes de comunicación, persuasión e influencia.Gestión y desarrollo de equipos.Actitud resolutiva.Capacidad de síntesis.Orientación a resultados y al cliente.Trabajo en equipo.#J-18808-Ljbffr


Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

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