Desde Auren seleccionamos a un/a DIRECTOR/A ÁREA TELECOMUNICACIONES para una empresa multinacional del sector Ingeniería/Tecnología y Servicios con base en Andalucía occidental.En dependencia de la Dirección General, colaborará en la definición de los objetivos de la División Telecomunicaciones en consenso con la Dirección General, apostando por la máxima aportación al desarrollo de negocio desde su actividad, gestionando un equipo multidisciplinar, velando en todo momento por el cumplimiento de la estrategia empresarial y garantizando los máximos estándares de calidad en la prestación de los servicios inherentes a la división.Para todo ello, deberá llevar a cabo las siguientes funciones:Reporte mensual de evolución de la LN y Cumplimiento de ObjetivosDefinir recursos necesarios para asegurar el cumplimiento de Plazos, Precio y Prestaciones de los Proyectos bajo su responsabilidad e implementación de acciones para corregir desviaciones identificadasElaboración de Plan estratégico de la LN e implantación de acciones en el mismo definido.Liderar el equipo humano de su división, evaluar, motivar e implementar acciones para alcanzar los niveles de satisfacción interna del equipo establecidos.Implementar las medidas para asegurar el cumplimiento de los objetivos de la compañía en materia de PRL y Sistemas de Gestión de Calidad y Medioambiente.Establecer relaciones comerciales sostenibles con clientes y proveedores.Garantizar la cooperación entre las diversas LN o departamentos de obra.Requisitos Técnicos- Preferiblemente formación en Ingeniería o similar, siendo valorable contar con un máster en Administración y Dirección de Empresas (MBA). Debe aportar profundos conocimientos sobre el sector y el mercado,así como destreza en el manejo de herramientas tecnológicas, capacidad de análisis y conocimientos económicos - financieros.- Debe aportar una experiencia mínima de diez años en posiciones similares, siendo muy valorable que la misma se haya desarrollado en contacto con empresas del sector Ingeniería/Tecnología y Servicios- Experiencia mínima de entre cinco y siete años en posiciones similares, con equipos a cargo de al menos ciento cincuenta personas.- Conocimientos de Microsoft Office y aplicaciones de Gestión técnica integral. Nivel mínimo B2 en inglés, siendo muy valorable contar con conocimientos de Francés.Requisitos Competenciales- Liderazgo y orientación a resultados/calidad- Habilidades sociales relacionales- Iniciativa y proactividad- Capacidades de planificación y organización.- Afán de superación y orientación al logro.
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