.Seleccionamos Dirección Financiera con un alto grado de especialización en fiscalidad y gestión de grupos de empresas en Holding.
Buscamos profesionales de la Dirección Financiera con experiencia en gestión de holdings y una sólida capacidad en el área fiscal dentro de un contexto multinacional desempeña un rol estratégico clave.
Su función principal es garantizar la sostenibilidad financiera y fiscal de la empresa mientras colabora con el Consejo de Administración en la toma de decisiones críticas.
Funciones principales Entre sus funciones destacar: 1.
Estrategia financiera Planificación y control financiero : Diseñar y supervisar planes financieros a corto, medio y largo plazo, alineados con los objetivos estratégicos de la empresa.
Gestión de inversiones : Evaluar y priorizar proyectos de inversión para maximizar la rentabilidad y minimizar los riesgos financieros.
Reporting al Consejo de Administración : Elaborar informes financieros detallados, incluyendo análisis de rentabilidad, proyecciones y riesgos, para apoyar la toma de decisiones estratégicas.
Optimización de recursos : Diseñar estrategias de financiación y gestión del capital para asegurar el equilibrio entre liquidez y endeudamiento.
2.
Gestión fiscal y compliance Planificación fiscal : Diseñar estrategias fiscales globales que optimicen los impuestos de la empresa cumpliendo con las normativas locales e internacionales.
Auditorías y fiscalización : Coordinar auditorías internas y externas, asegurando la precisión de los registros financieros y la conformidad con las regulaciones.
Relación con autoridades fiscales : Mantener una comunicación efectiva con organismos reguladores y fiscales en todas las jurisdicciones donde opera la empresa.
Cumplimiento normativo : Supervisar la adopción de marcos regulatorios (como IFRS o GAAP) para garantizar la transparencia y legalidad en la información financiera.
3.
Gestión de holdings Optimización de estructuras societarias : Diseñar y supervisar estructuras eficientes para la gestión de holdings, considerando aspectos fiscales, legales y operativos.
Consolidación financiera : Garantizar la correcta integración y consolidación de estados financieros de filiales y subsidiarias.
Gestión de tesorería global : Supervisar la planificación de flujos de efectivo y reservas en todas las entidades del grupo.
Análisis de rentabilidad por unidad de negocio : Evaluar el desempeño financiero de cada entidad o filial dentro del holding.
4.
Gestión de riesgos y control interno Identificación y mitigación de riesgos : Desarrollar planes para identificar y mitigar riesgos financieros, fiscales y operativos.
Supervisión de controles internos : Implementar y revisar sistemas de control interno para garantizar la integridad de los datos financieros.
Análisis del entorno económico : Monitorizar tendencias económicas, cambios regulatorios y riesgos macroeconómicos que puedan impactar a la empresa.
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