¿Eres Desarrollador/a y tienes alrededor de 5 años utilizando tecnologías.NET y C++?
¿Te apetece un rol que sirva de enlace entre el resto del equipo y la persona responsable del proyecto, prestando apoyo en la gestión y en el mentoring del equipo?
Si eres desarrollador/a.NET pero no tienes tanta experiencia, ¡no te preocupes!
También te estamos buscando.¿Cuáles serán tus principales funciones?
Liderar el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones empresariales utilizando tecnologías.NET y C++.
Colaborar con otros miembros del equipo para comprender los requisitos del negocio y traducirlos en soluciones técnicas viables.Desarrollar y mantener un código limpio, eficiente y bien documentado.Participar en la revisión de código y asegurar la calidad del software mediante pruebas unitarias y de integración.Identificar y resolver problemas de rendimiento y escalabilidad en aplicaciones existentes.Investigar y evaluar nuevas tecnologías y herramientas para mejorar los procesos de desarrollo y la eficiencia del equipo.Si tienes un perfil más junior: Colaborar con el equipo de desarrollo en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones utilizando tecnologías.NET.
Participar en reuniones de planificación y revisión de código para comprender los requisitos del proyecto y las mejores prácticas de desarrollo.Escribir código limpio y bien documentado bajo la supervisión de desarrolladores senior.Realizar pruebas unitarias y de integración para garantizar la calidad del software.Participar en sesiones de capacitación y desarrollo profesional para mejorar las habilidades técnicas y de programación.¿Qué experiencia y conocimientos nos gustaría que aportases?
Experiencia en el desarrollo de aplicaciones utilizando tecnologías.NET, incluyendo ASP.NET, C# y.
NET Core.
Experiencia en el desarrollo de aplicaciones de software utilizando C++.Conocimiento de los principios de diseño de software, patrones de diseño y mejores prácticas de desarrollo.Experiencia en el uso de bases de datos No SQL, especialmente Mongo DB.Conocimiento de Postgre SQL y experiencia en la optimización de bases de datos relacionales.Experiencia en el desarrollo de APIs RESTful.Experiencia en la implementación y gestión de sistemas de mensajería asíncrona con Rabbit MQ.Habilidades avanzadas en el desarrollo frontend utilizando React.Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y prácticas de Dev Ops.Experiencia con control de versiones, preferentemente Git.Si tienes un perfil más junior: Conocimientos básicos de programación orientada al desarrollo de software.Familiaridad con el lenguaje de programación C# y el entorno de desarrollo Visual Studio.Interés en aprender y trabajar con tecnologías.NET, incluyendo ASP.NET y.
NET Core.
En cuanto a tus competencias personales: Sobre todo queremos que seas una persona proactiva, resolutiva, curiosa y orientada al trabajo en equipo.Además, será un plus que hayas mentorizado o dado clase antes (¡y que te guste, claro!)
¿Qué podemos ofrecerte?
Contrato indefinido.Modelo híbrido.Flexibilidad horaria.Jornada intensiva en verano y los viernes.Desarrollo profesional a través de formación continua y obtención de certificaciones técnicas.Plan de retribución flexible.Posibilidad de contratación de seguro médico privado.22 días laborables de vacaciones + 1 por tu cumpleaños.Trabajar en un ambiente distendido, de confianza, responsabilidad y compañerismo.¿Quiénes somos?
Sidertia es la empresa perteneciente al Grupo Izertis dedicada a prestar servicios 360 de Ciberseguridad.Para Sidertia es especialmente relevante su estrecha colaboración con el Centro Criptológico Nacional (CCN).Gracias a ella, podemos ser parte activa en la generación de soluciones y documentación normativa de ciberseguridad, así como intervenir en iniciativas y proyectos tecnológicos en favor de la protección del Ciberespacio.Izertis con más de 28 años de experiencia, incluida en el índice BME Growth y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 1.900 emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio portfolio de soluciones.Y si no encajas en esta posición, pero eres una persona que busca mejorar en el día a día, hazme llegar tu candidatura a: ****** Lidera tu Desarrollo Profesional y súmate al reto que te ofrecemos.¡Te esperamos!