Inetum es líder europeo en servicios digitales.
El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad.
Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general.Presente en 19 países con una red de centros densa, Inetum colabora con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad.Impulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023.Descripción del empleoActualmente buscamos un/a Desarrollador/a Angular para trabajar directamente en nuestra plantilla en un proyecto estable y de larga duración, dentro de un importante proyecto del sector sanitario.Requisitos mínimosTitulación: Estudios superiores relacionados con las TIC, preferiblemente ingeniería informática.Experiencia: En proyectos para aplicaciones empresariales.Conocimientos imprescindibles:Framework Angular, preferiblemente experiencia demostrable en versiones superiores a Angular 11.Conocimientos avanzados en Programación Orientada a Objetos.Conocimientos en patrón MVC.Conocimientos en integración con servicios RestFul.Implementación de componentes y servicios.Conocimientos en Desarrollo de aplicaciones SPA (Single Page Application).Conocimientos de NodeJS y NPM para su uso con Angular en el frontal.HTML y CSS a nivel práctico.Capacidad de mentoría para programadores junior en las tecnologías comentadas.Conocimientos valorables:Patrón MVVM.Hojas de estilo avanzadas.Conocimientos de usuario en Azure DevOps.Conocimientos de metodologías SCRUM y desarrollo ágil.Conocimientos de herramienta/s de test unitario (Jest, Vitest, Jasmine, etc.
).Información adicionalFlexibilidad horaria.Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes.Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.#J-18808-Ljbffr