Proceso de selección continuo.
Funciones Colaborar con el cliente en la definición y consecución de objetivos asociados al proyecto.
Responder ante clientes y terceros agentes por los resultados obtenidos.
Definir la estrategia inicial del proyecto; encargarse de la ejecución y supervisión.
Definir los objetivos y los KPI's necesarios para que el proyecto tenga éxito.
Realizar análisis D.A.F.O (oportunidades y amenazas) del proyecto.
Realizar el control económico del proyecto, asegurando que los presupuestos se cumplen y se cubren los hitos de facturación.
Desarrollar y supervisar las tareas de administración del proyecto, gestionar la documentación del proyecto, control y gestión económica del mismo.
Actuar como enlace con la gerencia o dirección general de la compañía.
Llevar a cabo una evaluación final del proyecto para verificar el éxito o fracaso de este.
Obtener el soporte y asesoramiento necesarios para la gestión, planificación, implementación y control del proyecto.
Planificar, coordinar, ejecutar y controlar las diferentes tareas operativas y/o administrativas de los proyectos aprobados, hasta la terminación de estos, asegurando el cumplimiento de fechas de entrega, calidad de los resultados y compromisos adquiridos.
Gestionar y asignar recursos y responsabilidades (previsión de costes, selección de subtareas, definición de equipos, suministros de material, etc.).
Gestionar los riesgos del proyecto, incluido el desarrollo de planes de contingencia.
Realizar el seguimiento del progreso general y el uso de los recursos, iniciando acciones correctivas cuando sea necesario a la vez que debe ser capaz de detectar si hay nuevas necesidades en las tareas.
Aplicar las modificaciones y cambios necesarios en caso de detectar ineficiencias o desviaciones.
Realizar un correcto traspaso al departamento de servicio post-venta.
Gestionar, liderar y supervisar al equipo operativo, ingeniería y administrativo del proyecto.
Ser el enlace entre la dirección de la empresa, el cliente y el conjunto de departamentos y áreas implicadas en el proyecto (compras, oficina técnica, ingeniería, financiero, etc.).
Requisitos Requisitos mínimos Estudios: Grado en Ingeniería Industrial o similar.
Conocimientos: MS Office nivel alto; MS Project; Proyectos de seguridad electrónica; Gestión de costes.
Experiencia: Experiencia en gestión de grandes proyectos industriales, de seguridad, de construcción o similares.
Otros: Carné de conducir; Disponibilidad para viajar.
Requisitos deseados Estudios: Formación relacionada con la gestión de proyectos.
Conocimientos: Inglés; Certificaciones específicas de PMO (p. ej. PMI).
Experiencia: Experiencia en PMO: definición y mantenimiento de procedimientos y estándares para proyectos; Experiencia en el trato directo con clientes.
Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
Se ofrece Estabilidad laboral y formación continua.
Carrera profesional en un contexto internacional.
Retribución: a convenir en función de experiencia aportada.
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