En Noa ´s Talent Recruitment seleccionamos coordinador/a de cartera de proyectos, para incorporarse a una empresa líder, dedicada al diseño, desarrollo y fabricación de maquinaria y proyectos industriales a nível nacional e internacional.Requisitos: Experiencia profesional de al menos 3 años como Project Manager con fuerte componente mecánico, software y eléctrico, o dispuesto a dar un salto hacia la coordinación de carteras de proyectos.Formación en gestión de proyectos y experiencia participando en proyectos de maquinaria industrial e instalaciones industriales.Título de Ingeniería relacionado con ramas de industria.Con visión global de la importancia de la coordinación de cartera de proyectos y experiencia en el sector industrial, producto plantas industriales.Habilidades organizativas.Conocimientos informáticos de nivel avanzado: Office y herramientas de gestión.Se valorará:Certificado en metodologías de Gestión de Proyectos PMBok y Portafolio o capacitado en Lean o Six Sigma Green Belt.Master en Gestión de Proyectos/Organización o similar.Nivel medio/alto de idiomas adicionales: Inglés, francés o alemán.Conocimientos informáticos de software INVENTOR.Se ofrece: Contrato directo por la empresa, puesto estable.Dispuesto a recibir formación y darle forma a este nuevo puesto, de nueva creación, dentro de la empresa.Ventajas de la empresa: seguro salud privado.Salario: en función de su experiencia se valoraría entre 28/40K.Funciones: La coordinación de proyectos y a las personas de los equipos de proyectos para garantizar el correcto desarrollo de la cartera de proyectos de acuerdo con los objetivos y el alcance establecido para cada uno de los proyectos de la empresa y siguiendo la metodología de gestión de proyectos y de personas de la empresa en las áreas de ingeniería, compras y fabricación.Con el siguiente contenido de trabajo:Planificación.Seguimiento.Control.Fabricación de proyectos.Mejora continua y gestión del cambio.También realizará las tareas propias de un director de operaciones y gestión de S.A.T., cuándo no haya contenido de trabajo en el departamento de proyectos.#J-18808-Ljbffr