Orientar-se a l'acompliment dels objectius del servei: establint una organització adequada a les necessitats i encàrrec. Organització i seguiment del calendari de guàrdies, distribució dels casos per estudi
Gestionar les derivacions de casos al servei, així com els processos d'atenció assignats.
Responsabilitzar-se de les relacions institucionals amb serveis de referència, sobre els processos d'atenció (UDEPMI, EFI, Hospitals, EAIA, etc. )
Coordinar la uniformitat en els protocols d'atenció i funcionament per prestar un servei de qualitat. Complir i fer complir les normatives d'aplicació.
Responsabilitzar-se de la documentació marc del servei: Projecte, Guia de funcionament, Memòria, BBDD, de forma participativa. Vetllar pel compliment de terminis i la qualitat tècnica en la presentació de la documentació.
Responsabilitzar-se de la planificació i gestió dels RRHH: seguiment del pla d'incorporació i seguiment continuat de la seva tasca, actualitzar i canalitzar amb cada membre de l'equip els calendaris de reunions, (unificant criteris i vetllant pel compliment de la normativa).
Executar les directrius establertes per la Direcció General.
Experiència 24 mesos. Experiència en coordinació d'equips. Imprescindible titulació en Psicologia , formació complementària en l'àmbit d'infància en risc i famílies i 2 anys d'experiència en equips d'atenció a la infància. Disposar del certificat de delictes sexuals. E
DIPLOMATURA O ENGINYERIA TÈCNICA
psicologia
català (parlat superior, escrit superior)
Competències / coneixements: TREBALL EN EQUIP (Nivell: ALT) : COMPROMÍS (Nivell: ALT) : IDENTIFICACIÓ DE FACTORS DE RISC (Nivell: ALT) : CAPACITAT DE RESOLUCIÓ DE PROBLEMES (Nivell: ALT) : CREDIBILITAT TÈCNICA (Nivell: ALT) : CONEIXEMENT DEL CIRCUIT DE PROTECCIÓ A LA INFÀNCIA (Nivell: ALT)
Disponibilitat de vehicle: automòbil
Permisos de conduir: bContracte laboral indefinit
Jornada completa
Salari mensual brut 2283
Altres beneficis: 2.283 € brut x 14 pagues