'La vida no es listen and repeat'. Desde Twenix hemos creado un sistema de aprendizaje de inglés para empresas que conecta a los profesionales con el idioma desde el primer día de una manera personalizada, sencilla y divertida.
Combinamos tecnología y educación para hacer que cada profesional vea el inglés como ese momento del día donde puede hablar sobre temas ultra-personalizados en conversaciones de 26' con 'tweachers' de todo el mundo.
Desde que nacimos en 2017, hemos experimentado el crecimiento de pasar de 2 personas a 85 en apenas tres años, donde luchamos por romper en la manera de cómo se ve una clase de inglés. Durante este camino, se han unido fondos de inversión de referencia a nivel nacional e internacional como JME o Brighteye, líderes de edtech en Europa. ¿Cuál será tu misión? Como Content Manager en Twenix definirás el plan de contenido anual de la compañía, con acciones tanto de notoriedad como de performance. El contenido estará orientado a potenciar el crecimiento de la compañía y deberá alinearse con nuestros objetivos y con la estrategia de la marca. Tu objetivo será: Crear un plan anual de contenido, definiendo la estrategia y las tácticas. Colaborar en el desarrollo creativo de campañas de marca, trabajando junto al diseñador y responsable de marca en la creación de conceptos creativos. Gestionar la redacción de contenidos para Inbound Marketing. Colaborar con el Performance Manager en la ejecución de la estrategia SEO: redactando los textos de la web, optimizando los resultados de búsqueda orgánica y nuestra visibilidad en YouTube. Ejecutar las acciones definidas en la estrategia anual de partnerships. Gestionar la creación y el lanzamiento de las newsletters para nuestros clientes. Definir y crear materiales de sales enablement, contenido de utilidad para capacitar al equipo de Ventas durante todo el ciclo. Trabajar junto con el equipo de Customer Success en la definición y la creación de contenido con el que renovar, fidelizar y conquistar a nuestros clientes existentes. Trabajar junto con el equipo de Producto para mantener un storytelling actualizado y relevante de nuestra plataforma y los lanzamientos de novedades. Gestionar nuestros canales de redes sociales. Trabajar en la estrategia de contenidos para redes sociales, definiendo y ejecutando el calendario de contenidos y haciendo tareas de community management. Analizar el rendimiento del contenido, buceando en los resultados para obtener datos relevantes, crear reportes y extraer aprendizajes a aplicar en siguientes proyectos. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Sentido de propiedad sobre los proyectos: Serás el responsable de las estrategias, asegurando que cada iniciativa esté alineada con los objetivos de la empresa y se ejecute con excelencia. Habilidades colaborativas y capacidad para tomar decisiones: Capacidad para trabajar en equipo, tomar decisiones estratégicas y coordinar esfuerzos con diferentes áreas internas. Enfoque flexible y orientado a resultados: Capacidad para adaptarte a los cambios rápidos de una startup, con un enfoque claro hacia el logro de los objetivos a corto, medio y largo plazo.
Must have: Experiencia: Al menos 3-5 años trabajando en un rol parecido, ¡y mejor aún si ha sido en una startup! Formación: Grado en Administración de Empresas, Marketing, Ventas, Relaciones Internacionales o algo similar. ¡Lo importante es que te apasione lo que haces y que encajes con el equipo!
¿Qué ofrecemos? Salario competente en el mercado laboral. Posición 100% Remota: (con disponibilidad para estar en la oficina de Madrid 3 días al mes). Horario flexible para la conciliación familiar y personal: entrada entre las 7:30 - 9:00 am y los viernes intensivo! Tenemos 26 días de vacaciones y nos gusta el horario intensivo en verano. Formación ilimitada de inglés con nuestra metodología Twenix :) Plan de bienestar: para que puedas formarte profesionalmente, mejorar tu salud o seguir aprendiendo. ¡Día libre por tu cumpleaños! Retribución flexible: con Cobee (comida, transporte, formación y seguro de salud). 3 días libres al año para acudir a eventos relacionados con tu sector. Excelente clima laboral: basado en el compromiso y el trabajo en equipo. Organizamos dos eventos anuales para hacer team building con toda la compañía.
¿Te animas a unirte al cohete Twenix y despegar juntos? Para la promoción de la igualdad, en nuestra empresa adoptamos la siguiente medida:
En igualdad de oportunidades accederá al puesto de promoción la candidata o el candidato del sexo infrarrepresentado, para el puesto donde se ha producido la vacante.
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