¿Quiénes somos?Somos Capgemini Engineering, una marca que forma parte del Grupo Capgemini.Líderes en servicios de ingeniería e I+D, con más de 65.000 personas dedicadas a la ingeniería y la Ciencia en todo el mundo. Ayudamos a nuestros clientes a acelerar su camino hacia la industria inteligente, aportando experiencia y capacidades globales, tecnologías de vanguardia digitales y software, plataformas de ingeniería ágiles y un modelo de ejecución industrializado.Acerca del rolBuscamos compañeros/as nuevos para el diseño, industrialización y optimización de los flujos logísticos para un cliente del sector automoción.¿Qué funciones desarrollarás?Gestión de la implementación de flujos para proyectos de Producto y Vida de Serie.Gestión de proyectos de reingeniería de flujo.Realización de estudios de flujo.Creación y optimización de planos en AutoCAD.Cálculo de la mano de obra.Construcción y mantenimiento del listado de piezas del proyecto.Gestión de proyectos de infraestructuras logísticas.Transferencia a vida serie.¿Qué podemos ofrecerte?Horario flexible y jornada intensiva los viernes, jornada intensiva en julio y agosto.24 días de vacaciones, de asuntos propios, 24 y 31 de diciembre.Seguro de Vida y Accidentes.Ticket restaurante/Subvención para comidas.Plan de Compensación Flexible seguro médico, guardería, transporte, formación.Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University con acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, entre otros.Formación en idiomas de inglés, francés y alemán con Education First.¿Por qué Capgemini?Somos líderes mundiales en Ingeniería.Trabajamos en proyectos relevantes e innovación en I+D.Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades.Tenemos experiencia multisectorial y multidisciplinar.Participamos en comunidades tecnológicas con foco en la mejora y aprendizaje continuos.Somos Top Employer por 5to año consecutivo.La diversidad es la clave de nuestra estrategia.Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.En Capgemini Engineering valoramos todas las candidaturas, aunque no tengas el 100% de los conocimientos, ¡No dudes en inscribirte!#J-18808-Ljbffr