Winhotel Solution es una empresa de tecnológica informática especializada en el desarrollo, comercialización e implementación de soluciones de software para la gestión hotelera. Proporcionamos soluciones yservicios profesionales avanzados.Actualmente estamos en fase de lanzamiento de nuevos productos innovadores y buscamos a una persona entusiasta, con clara vocación comercial y orientada a objetivos, que ejecute accionescomerciales de captación de nuevas cuentas para nuestros servicios, y seguimiento de nuestros clientes en cartera.Tareas Realizar demos del producto y presentar ofertas. Hacer el seguimiento comercial de las ofertas. Captación y apertura de nuevos clientes a través de contactos, visitas comerciales a empresas. Fidelizar, gestionar y ampliar la cartera actual de clientes. Identificar y aprovechar las oportunidades de negocio que puedan presentarse. Negociar propuestas y cierre de acuerdos de servicios con el cliente y en línea con la estrategia de la empresa. Ampliar la red de distribución, mediante planes de formación comercial y de ventas a nuestros distribuidores. Consecución de los objetivos marcados por la empresa. Report de la actividad comercial al Responsable de Ventas.RequisitosEstudios mínimos : Ciclo Formativo Grado Medio - Gestion Hotelera o Comercio y Marketing o Administración Empresas o InformáticaExperiencia mínima: Al menos 1 añosComo Consultor Comercial, nos encantaría que tengas: Buenas habilidades de comunicación, escucha y curiosidad. Orientación al cliente. Conocimiento de algun software de Gestión Hotelera, Channel Manager, CRM o ERP. Gestión de otras RRSS (Linkedin, Facebook, Instagram, Twitter) y herramientas de email marketing (como Mailchimp o Pipedrive).Es imprescindible ser una persona comprometida, rigurosa y responsable con un claro enfoque hacia la eficiencia y las ventas. Se precisan habilidades interpersonales, dotes comunicativas y de negociación.La experiencia en puestos comerciales y de ventas se valorará.Beneficios¿Qué ofrecemos? Teletrabajo: tienes posibilidad de elegir modalidad presencial o hibrida. Horario flexible de entrada (9:00-am) y salida (17:00pm ). Viernes, veranos (Agosto) y víspera de festivo nacional, posibilidad intensivo hasta las 15h. 22 días de vacaciones laborales (puedes elegirlas en cualquier mes del año) + 1 días de descanso adicional + 1 día libre en tu cumpleaños Formación continua. Entono de trabajo dinámico y ágil,Te ofrecemos incorporación en la empresa con contrato laboral y alta en la Seguridad Social. Sueldo fijo más comisiones y bonus, quedando en torno a los 24.000- 28.000 euros. Contarás con móvil de empresa y portátil, y los gastos de desplazamiento y dietas pagados. La vacante es un puesto que te proporcionará estabilidad laboral y posibilidad de desarrollo profesional según tus capacidades.#J-18808-Ljbffr
