Consultor/A Gestión Del Cambio - Comunicación - (F748)

Descripción: Desde onhunters estamos buscando CONSULTORES/AS DE COMUNICACIÓN especializados en GESTIÓN DEL CAMBIO para la Administración Pública (entorno judicial) en Madrid , dentro de importante multinacional.
Como CONSULTOR/A DE GESTIÓN DEL CAMBIO el trabajo consistirá en realizar un seguimiento general del proyecto asignado, además de las siguientes funciones: Elaboración de resoluciones de las administraciones necesarias durante el proceso de implantación del nuevo modelo organizativo conforme a los modelos de referencia.
Definición y adaptación de las estructuras de las organizaciones del nuevo modelo organizativo en cada ámbito territorial.
Adaptación de la documentación de referencia (protocolos y manuales) al ámbito territorial de la Comunidad de Madrid.
Elaboración de informes de actividad y resultados obtenidos del proceso, así como de las acciones de comunicación y sensibilización.
Requisitos: Poseer una de las siguientes titulaciones: Graduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Derecho o Administración y Dirección de Empresa o Comunicación o relacionadas (nivel MECES 2).
Experiencia mínima de 1 año en consultoría en gestión del cambio y de 1 año en gestión de proyectos que hayan supuesto importantes transformaciones a nivel tecnológico u organizativo, ya sea en organizaciones públicas o privadas.
Disponibilidad para realizar desplazamientos dentro de la Comunidad de Madrid (cubiertos por la empresa).
Máster o estudios relacionados con gestión del cambio.
Experiencia laboral en diseño y desarrollo de estrategias y planes de comunicación.
Experiencia demostrable en proyectos o trabajos que implican un conocimiento del funcionamiento de las sedes judiciales.
#J-18808-Ljbffr