¿Qué voy a hacer?Desarrollo de negocio:Prospección y captación de clientes con necesidades de selección en área SalesGestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectoresCaptación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocioNegociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientesAsesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercadoSelección:Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles de alta cualificación y mandos intermediosDefinición del perfil junto con clienteSourcing, captación del perfil desde la entrevista telefónica, acompañamiento, detección de backups, gestión de expectativas, negociación, y engagement para ser capaz de atraer candidatos a partir de los profesionales que incorpore.Presentación y defensa de candidatosAdministración:Mantenimiento constante de Base de Datos de candidatosMantener y realizar de manera eficiente todos los procesos administrativos apoyados por soluciones digitalesCumplimiento de políticas y procesos operativos del negocioCumplimiento de todos los procedimientos definidos en la unidad de negocioRequisitos del puesto: ¿Qué requisitos debo cumplir?Título universitario o equivalenteExperiencia en captación, desarrollo de negocio, labor comercial etc preferiblemente en el ámbito de venta de serviciosPerfil Comercial, motivación por las ventasVehículo propio y carnet de conducirOrientación a resultadosTrabajo en equipoFormación: LicenciadoConocimientos: ventas - fidelización de clientes, entrevistas, Capacidad de negociación, elaboración de presupuestos, Prospección Comercial, Asesoramiento ClienteExperiencia: 2 añosTus beneficios:CONCILIACION: Medidas para ayudarte a conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria y opciones como el teletrabajo. 24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños + día extra en Navidad.COMPENSACIÓN: Un atractivo paquete retributivo, que incluye salario variable y seguro de vida. Plan de compra de acciones con el que podrás beneficiarte del crecimiento de la compañía. Programa de retribución flexible: decide cómo percibir parte de tu retribución bruta anual, intercambiándola por retribución en especie. Club del empleado y descuentos especiales: disfruta de descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios. Bono ayuda de guardería.DESARROLLO: Randstad te ofrece múltiples opciones que te permiten crecer como profesional, brindándote la oportunidad de dibujar tu progresión dentro de la organización. Nuestra diversidad de servicios y productos hace que podamos ofrecerte múltiples puestos con atributos diferentes que te permiten crecer como profesional dependiendo de tus intereses. Planes de carrera, de desarrollo profesional, de mentoring, así como te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos corporativos en diferentes negocios y áreas. Al trabajar en una multinacional, también tienes múltiples oportunidades de desarrollo fuera de nuestras fronteras.FORMACIÓN: Plan de formación anual. Acceso a la plataforma online learningHub: donde encontrarás contenidos y píldoras formativas que podrás consumir cuándo y dónde quieras en base a tu propia motivación. Oportunidad de inscribirte en el programa de formación en inglés. Programa becas talento: financiamos posgrados en ámbitos estratégicos de la compañía para apoyar y desarrollar el talento de la compañía.BIENESTAR: Programa de bienestar emocional: conjunto de servicios y herramientas pensados para cuidar y mejorar tu bienestar (desarrollo habilidades, asistencia psicológica y sesiones de mindfulness). Programa vida+sana: serie de acciones, iniciativas y contenidos que te ayuden a mejorar tu bienestar. Seguro médico privado con plus dental (si tienes una antigüedad mayor a un año) y descuentos para tu familia. Programa de orientación y transición de carreras: dirigido a los familiares que se encuentren en situación de desempleo. Plan Tú Sumas: apoyo y acompañamiento personalizados en situaciones de discapacidad, además de recursos específicos para la mejora de la salud, habilidades, competencias e inclusión social - laboral.
#J-18808-Ljbffr
