Estamos buscando un CTO fullstack developer para unirse al equipo híbrido de remoto y físico en Barcelona!
QUÉ HACEMOS Somos una plataforma de coaching B2B que ayuda a mejorar el bienestar y el desarrollo de los empleados y las habilidades de liderazgo de los directivos.
¿EN QUÉ PUNTO ESTAMOS?
Startup en fase inicial con un MVP desarrollado externamente.
Ya estamos trabajando con grandes clientes corporativos - pregunta y te diremos nombres.
Hemos entrado en Lanzadera y ganado el Human Capital Tech Summit 2021.
Listos para saltar a la siguiente etapa de crecimiento!
¿TE IDENTIFICAS CON ESTO?
Experiencia en arquitectura de software y la construcción de productos digitales desde la etapa inicial hasta su crecimiento y la madurez.
Hablas inglés bien como para pedir una hamburguesa y tener una videollamada.
Has gestionado, tutelado e inspirado a un pequeño equipo de desarrolladores proporcionando orientación arquitectónica, revisiones de código, etc.
Habilidades interpersonales y la capacidad de compartir/colaborar con los compañeros.
Experiencia en la gestión de proyectos para garantizar la entrega de productos a tiempo.
Constancia, planificación y automotivación.
Entusiasmo, buen sentido del humor y curiosidad (neotenia).
Tareas ¿QUÉ HARÁS?
Asociarte con el CEO para definir, priorizar y realizar la hoja de ruta del producto.
Trasladar gradualmente el trabajo de la agencia de desarrollo externa para crear, construir y gestionar un equipo de tech interno ? eventualmente convertirte en el CTO de la compañía.
Construir y gestionar una plataforma B2B con un enfoque obsesivo en las métricas y cuadros de mando.
Impulsar el rendimiento, la eficiencia y la eficacia del equipo interno y/o de partners de desarrollo externos.
Actuar como Oficial de Protección de Datos y ser responsable de la seguridad y privacidad de nuestros usuarios.
Descubrir e implementar nuevas tecnologías que supongan una ventaja competitiva.
Requisitos NUESTRO STACK, TU EXPERIENCIA… +5 años experiencia en Backend y frontend.
+2 años experiencia en PHP con Laravel framework.
+2 años en Vue.
Muy valorable experiencia en React.
Desarrollo de APIs.
Arquitectura DDD.
Test - PHPUnit.
BD relacionales (MariaDB, MySQL, PostgreSQL).
BD no relacionales (Redis, Firebase, MongoDB).
Gestión de Servidores Linux.
Experiencia con Docker.
Conocimientos CI/CD.
Sendgrid + Google workspaces.
Importante la capacidad de liderazgo y responsabilidad adecuadas para la posición.
No hay problema en realizar cambios sustanciales que tengan sentido.
Beneficios ¿QUÉ OFRECEMOS?
La oportunidad de formar parte activa de un proyecto apasionante en un sector HRTech / Wellness en pleno auge.
Construirás tu propia startup, con participación en el proyecto, y decidirás los próximos hitos junto al CEO.
Presencialidad híbrida (presencial/remoto).
Contrato indefinido (con periodo de prueba de 3 meses).
Formar parte de un equipo de trabajo multidisciplinar y autogestionado.
Participaciones en la empresa.
Salario 35-40K (según experiencia).
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