**Centro de Trabajo**:_ Cantabria_
**Programa**: Área de Vivienda
**Jornada**: _38,25 horas distribuidas de lunes a viernes_
**Salario Bruto Mensual**: _1589,36 euros (14 pagas)_
**Tipo de contrato**: Indefinido
**Fecha de incorporación**: _Inmediata_
**Periodo de prueba**: _6 meses_
**Dependencia Jerárquica y funcional**: _Responsable Técnica Área de Vivienda_
**MISIÓN DEL PUESTO**
Captar viviendas tanto en alquiler como en venta destinadas al aumento o sustitución del parque de viviendas destinado a diversos programas. Asimismo, realizará gestiones relacionadas con seguros y suministros del parque de viviendas de la entidad, los locales donde Provivienda ejerce su actividad y del material de acondicionamiento almacenado.
**DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO)**:
- Estudios de mercado de diferentes zonas y localidades según necesidades estratégicas.
- Prospección en alquiler y en venta.
- Captación de viviendas.
- Visitas a las viviendas y valoración de su estado para el alquiler o la compra.
- Presentación de servicios y asesoramiento de los aspectos jurídicos y técnicos que implica el alquiler de una vivienda.
- Negociación del precio de alquiler.
- Recepción y estudio de la documentación necesaria para la firma del contrato de arrendamiento.
- Asesoramiento a la propiedad de la vivienda de los aspectos jurídicos y técnicos que implica el alquiler de una vivienda.
- Informes sobre reparaciones o reformas a realizar en las viviendas captadas.
- Gestión del CRM del parque de viviendas: Introducción, modificación o baja de los datos de las viviendas. Altas, bajas, modificaciones, vencimientos y declaración de siniestros en las pólizas de hogar del parque de viviendas.**BENEFICIOS**
- Flexibilidad horaria de entrada y salida.
- Teletrabajo a tiempo parcial
- Oportunidades de conciliación laboral y personal.
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
- PC y Smartphone con acceso a entorno M365.
- Perfil/Requisitos
**FOMACIÓN ACADEMICA**
- Título de FP Grado Medio, Bachiller o equivalente.
**EXPERIENCIA PROFESIONAL**
Experiência en funciones comerciales de al menos un año, especialmente en el sector inmobiliario.**OTROS REQUERIMIENTOS**
- Conocimiento de la LAU y de la Ley de Propiedad Horizontal
- Conocimientos de informática a nível usuario (Microsoft Office) Carnet de conducir y vehículo propio.**VALORABLE**
- Formación en igualdad y/o incorporación de la perspectiva de género.
- Formación en el ámbito tecnológico, marketing y publicidad aplicada al sector inmobiliario.
- Experiência comercial en el sector inmobiliario.
- Certificado de discapacidad de al menos el 33%.
- Conocimiento en pólizas de hogar y suministros.
**COMPETENCIAS**
- Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.
- Elevadas dotes comunicativas y de negociación.
- Orientación al logro de objetivos.
- Trabajo en equipo y colaboración.
- Capacidad organizativa y de gestión.
- Capacidad de interlocución y trabajo coordinado con otros servicios y/o equipos.
- Capacidad de negociación.
- Flexibilidad y adaptación al cambio
- Nível
- Empleado
- Tipo de contrato
- Jornada completa
- Duración
- Sin especificar
- Salario
- Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
- Estudios mínimos
- Formación Profesional Grado Medio
- Experiência mínima
- Al menos 1 año
- Fecha de inicio
- 19/06/2024
- Nº de vacantes
- 1
