**Centro de Trabajo**:_ Cantabria_**Programa**: Área de Vivienda**Jornada**: _38,25 horas distribuidas de lunes a viernes_**Salario Bruto Mensual**: _1589,36 euros (14 pagas)_**Tipo de contrato**: Indefinido**Fecha de incorporación**: _Inmediata_**Periodo de prueba**: _6 meses_**Dependencia Jerárquica y funcional**: _Responsable Técnica Área de Vivienda_**MISIÓN DEL PUESTO**Captar viviendas tanto en alquiler como en venta destinadas al aumento o sustitución del parque de viviendas destinado a diversos programas. Asimismo, realizará gestiones relacionadas con seguros y suministros del parque de viviendas de la entidad, los locales donde Provivienda ejerce su actividad y del material de acondicionamiento almacenado.**DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO)**:- Estudios de mercado de diferentes zonas y localidades según necesidades estratégicas.- Prospección en alquiler y en venta.- Captación de viviendas.- Visitas a las viviendas y valoración de su estado para el alquiler o la compra.- Presentación de servicios y asesoramiento de los aspectos jurídicos y técnicos que implica el alquiler de una vivienda.- Negociación del precio de alquiler.- Recepción y estudio de la documentación necesaria para la firma del contrato de arrendamiento.- Asesoramiento a la propiedad de la vivienda de los aspectos jurídicos y técnicos que implica el alquiler de una vivienda.- Informes sobre reparaciones o reformas a realizar en las viviendas captadas.- Gestión del CRM del parque de viviendas: Introducción, modificación o baja de los datos de las viviendas. Altas, bajas, modificaciones, vencimientos y declaración de siniestros en las pólizas de hogar del parque de viviendas.**BENEFICIOS**- Flexibilidad horaria de entrada y salida.- Teletrabajo a tiempo parcial- Oportunidades de conciliación laboral y personal.- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.- PC y Smartphone con acceso a entorno M365.- Perfil/Requisitos**FOMACIÓN ACADEMICA**- Título de FP Grado Medio, Bachiller o equivalente.**EXPERIENCIA PROFESIONAL**Experiência en funciones comerciales de al menos un año, especialmente en el sector inmobiliario.**OTROS REQUERIMIENTOS**- Conocimiento de la LAU y de la Ley de Propiedad Horizontal- Conocimientos de informática a nível usuario (Microsoft Office) Carnet de conducir y vehículo propio.**VALORABLE**- Formación en igualdad y/o incorporación de la perspectiva de género.- Formación en el ámbito tecnológico, marketing y publicidad aplicada al sector inmobiliario.- Experiência comercial en el sector inmobiliario.- Certificado de discapacidad de al menos el 33%.- Conocimiento en pólizas de hogar y suministros.**COMPETENCIAS**- Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.- Elevadas dotes comunicativas y de negociación.- Orientación al logro de objetivos.- Trabajo en equipo y colaboración.- Capacidad organizativa y de gestión.- Capacidad de interlocución y trabajo coordinado con otros servicios y/o equipos.- Capacidad de negociación.- Flexibilidad y adaptación al cambio- Nível- Empleado- Tipo de contrato- Jornada completa- Duración- Sin especificar- Salario- Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual- Estudios mínimos- Formación Profesional Grado Medio- Experiência mínima- Al menos 1 año- Fecha de inicio- 19/06/2024- Nº de vacantes- 1
