Detalles de la oferta

Bienvenido a KFC, hecho a mano, servido con orgullo, comido en la misma mesa. Somos un negocio de personas que casualmente vende pollo y patatas fritas. Partiendo de la filosofía de nuestro fundador, el coronel Harland Sanders, cuando se trata de hacer nuestro mundialmente famoso pollo Receta Original, creemos que hay una manera correcta de hacer las cosas. No siempre es más fácil, pero siempre es mejor. De eso no hay duda y estamos orgullosos de ello. Somos enérgicos y decididos. Creemos en el trabajo duro que deja huella, en una famosa cultura de reconocimiento que celebra a todo el mundo e intentamos no tomarnos demasiado en serio. Esta es la parte de la mayor empresa de restauración del mundo, con presencia en más de 140 países. Un poco más cerca de casa, KFC tiene más de 350 restaurantes en España y Portugal, y nuestro plan es seguir creciendo.
Qué estarías haciendoPrestar apoyo en la organización de diversos temas de RR.HH., como formación, contratación, comunicación con los empleados, compromiso de los empleados y administración de personal.
Funciones a realizar:Colaboración en diferentes proyectos del departamento de Personas y Cultura.Apoyo en la administración de personal y ciclo de vida laboral. (Nómina, onboarding, benefits, proveedores, comms, offboarding)Apoyo en la gestión de la formación y desarrollo de los empleados. (Materiales, agendas, herramientas, pre-works)Apoyo en el proceso de contratación y proceso de salida.Apoyo en las actividades relacionadas con el compromiso de los empleados.Trabajo diario en las herramientas de RRHH y mantenerlas actualizadas.Otras tareas administrativas.Requisitos mínimos:Licenciatura en RRHH, Derecho o Psicología. Preferible máster en RRHH.Mínimo 6 meses en un puesto similar (ideal).Habilidades técnicas: Excel, Word, Powerpoint. Experiencia/conocimiento de Oracle.Capacidad de aportar ideas propias, soluciones innovadoras y mejoras de procesos.Capacidad para tratar asuntos confidenciales.Capacidad para comunicarse con eficacia.Proactividad y compromiso.Mentalidad abierta.Español e inglés fluido (C1).Beneficios:Entorno de trabajo joven, dinámico y diverso. Desarrollo profesional. Tendrás todo lo necesario para realizar un trabajo sobresaliente.

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Fuente: Jobleads

Requisitos

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