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Detalles de la oferta

DEPARTAMENTO: SERVICIOS DE AGUASDEPENDENCIA: DIRECCIÓN DE SERVICIOSSECTOR: SERVICIOSDESTINO: SANXENXOOBJETIVOS DE CONTRATACIONIncorporar un/a jefe/a de Servicio para la gestión del ciclo integral del agua, será la encargada de gestionar de manera integral las funciones designadas: interlocución con el ayuntamiento; gestión del personal a cargo en el servicio; dirección técnica del mantenimiento de activos, control sanitario del agua etc.; realizar el seguimiento de la prevención de riesgos laborales; mantenimiento del sistema de gestión; redacción de informes, presupuestos etc.FUNCIONES:Dirigir, coordinar y supervisar el trabajo del equipo de los proyectos que tenga asignados, reportando periódicamente la situación del proyecto.Controlar el presupuesto, el plazo y la planificación de los proyectos asignados.Enlace con clientes, contratistas, agencias gubernamentales, autoridades locales y proveedores.Gestionar las subcontratas, así como visitar las instalaciones para el seguimiento de los trabajos.Monitorización y supervisión del personal, instalaciones y recursos.Participar según necesidad en la puesta en marcha de nuevas instalaciones y en mantenimiento.Uso de programas informáticos de mantenimiento telecontrol de instalaciones y conducciones.Responsable del servicio ante inspecciones y auditorías externas.Requisitos:Estudios: Ingeniería (técnica o superior) industrial, Químico, Civil o Relacionadas.Conocimientos: en gestión medioambiental, calidad y analítica de procesos.Buenas prácticas de higiene, conocimientos de APPCC y conocimientos de los PCC Y PC.PRL Básico (convenio construcción).Conocimientos ISO 50001:Informática: Paquete Office (Word, Excel y Access) y módulos de Libra referentes a la gestión de servicio de aguas.Permiso de conducir y movilidad geográfica.Idiomas: Será valorable el conocimiento de idiomas distintos de español o gallego.COMPETENCIAS:Liderazgo.Buenas habilidades de comunicación y relación interpersonales, ya que se espera que esté en contacto frecuente con proveedores y colaboradores.Se valorará positivamente la capacidad de resolución de problemas.Adaptabilidad.Responsabilidad.Capacidad de aprendizaje.SE OFRECE:Beca formativa con posibilidades de incorporación y crecimiento.Desarrollo de carrera profesional real dentro de una empresa en expansión.Buen clima de trabajo.Incorporación en proyecto sólido y en crecimiento con carácter internacional.
#J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Built at: 2024-11-08T08:20:29.214Z