¿Te interesa el mundo de los Recursos Humanos y la selección de personal?
¿Te gustaría formar parte de una startup cuya principal misión es hacer crecer a las empresas a través del TALENTO?
¿Tienes grandes habilidades de comunicación y no te pesa estar todo el día en continuo contacto con personas?
Nos apasiona ayudar a las organizaciones a escalar.
Nos encanta conocer nuevas estructuras empresariales, organizaciones y Talento.
Trabajamos en todo el territorio nacional, con empresas, en la mayoría de las ocasiones, de ingeniería (constructoras, oficinas técnicas de ingeniería, energías renovables, empresas de desarrollo de videojuegos).
Normalmente, trabajamos seleccionado perfiles técnicos, mandos intermedios y directivos.
Además, tenemos una línea de negocio de formación con la que, ayudamos a empresas y Talento a crecer a través de la adquisición de nuevos conocimientos, competencias, destrezas y habilidades.
¿Te sigue interesando nuestro proyecto?
¡Sigue leyendo para conocer lo que buscamos!
- **AMBICIÓN Y CRECIMIENTO**:_ nos sentimos continuamente incomodos en nuestro rol.
Pero a su vez, en esa incomodidad es dónde nos sentimos cómodos.
Buscamos siempre el desarrollo y el crecimiento.
Continuamente nos enfrentamos a nuevos problemas que nos permiten adquirir nuevos conocimientos para seguir resolviendo las necesidades de nuestros clientes.
**_ORIENTACIÓN AL RESULTADO: _** Trabajamos por y para resolver los problemas de nuestros clientes.
Por eso, nos orientamos al logro y a los resultados.
CLARA ORIENTACIÓN AL CLIENTE: el cliente no es el cliente.
El cliente es un socio estratégico que está contribuyendo a nuestro crecimiento.
Como socio estratégico, siempre debe ser lo primero.
**_EQUIPO_**: nos cuidamos.
Nos ayudamos.
Ponemos nuestros conocimientos y fortalezas en común para conseguir los objetivos marcados.
Celebramos los éxitos.
Pensamos nuestras líneas de negocio juntos.
Pensamos nuestras estrategias.
Crecemos.
**¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA?
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Tu principal misión como consultor de Selección y formación será trabajar con empresas y talento para entender sus necesidades y definir con ellos la mejor estrategia para hacerlos crecer, a través de servicios de reclutamiento y/o formación.
Tu reto será, al entender las necesidades de nuestros clientes, detectar qué nuevos clientes pueden estar interesados en nuestros servicios, atraer el mejor talento para cubrir las vacantes con las que trabajamos o bien, ofrecerles formaciones que encajen a la perfección con sus necesidades.
Durante tu periodo de prácticas, nos enfocaremos en que consigas los conocimientos, habilidades y competencias necesarias para tener éxito en la ejecución futura de estas tareas con total autonomía.
- Dedicarás gran parte de tu tiempo, junto con un compañero más experimentado, a realizar la búsqueda de los mejores perfiles que puedan encajar con nuestros clientes, mantener una estrecha relación con ellos y comprobar que encajan con la oportunidad profesional en la que estás trabajado.
- También, prestarás apoyo en la búsqueda de nuevas compañías que estén creciendo y puedan estar necesitando nuestros servicios de reclutamiento y formación.
- Prestarás apoyo en la realización de entrevistas (presenciales, telefónicas y digitales) a los perfiles para, comprobar que, verdaderamente encajan con las posiciones que nos encargan nuestros clientes.
- Prestarás apoyo en reunión con clientes en las que, indagarás en sus necesidades, entender su cultura, su forma de trabajar y su mentalidad para estudiar cómo podemos ayudarlos a crecer.
**¿Qué hará que tengas éxito con nuestro programa de prácticas?
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- Empatía habilidades de comunicación y "don de gentes".
Ten en cuenta que el 90% de tu tiempo estarás en continuo contacto con personas.
Si no te gusta esto, es mejor que no apliques a nuestros procesos.
- Filosofía Oktalent = Ambición.
Te apasionan los modelos de negocio B2B, cuando piensas, piensas en grande.
Tienes una mente inquiete.
Estás siempre en búsqueda de una mejora continua.
- Te gustaría tener una carrera profesional dentro de nuestra compañía, crecer y liderar áreas y equipos de trabajo en un futuro.
- Orientación al resultado.
Pones siempre el foco en conseguir RESULTADOS invirtiendo la menor cantidad de recursos posibles.
No descansas hasta que consigues el objetivo que quieres conseguir.
- No tienes miedo a la venta.
Estamos vendiendo continuamente, pegados al teléfono o al Google meet.
"Vendemos" oportunidades profesionales a Talento.
"Vendemos" nuestros servicios a nuestros clientes.
- Estudios relacionados con administración y dirección de empresas, psicología, derechos.
- Sabes hablar perfectamente en inglés, o tienes nível acreditado de b2/C1 de inglés
**¿QUÉ TE OFRECEMOS?
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- Beca de 300€/mes durante 6 meses.
- Posibilidad de incorporarte en plantilla mediante contrato de trabajo y formar parque de una organ