Somos Merlin Digital Partner, una consultoría líder en la captación de talento IT & digital con más de 10 años de experiencia. Hemos escalado grandes referentes del sector como Wallapop, Glovo, Banc Sabadell o Factorial, entre otros.
Enfocados en humanizar y agilizar los procesos de selección, nuestro objetivo es transformar empresas mediante la incorporación del mejor talento.
Nos caracterizamos por sumergirnos a fondo en la realidad de cada uno de nuestros partners, comprendiendo sus necesidades, pero también su esencia.
Actualmente, estamos en búsqueda de un Back-end Lead (Python) para unirse al equipo de nuestro partner.
Nuestro cliente, se trata de una start-up española en plena expansión que ya cuenta con más de 200 empleados. Utilizan IA, modelos predictivos y tecnologías avanzadas para potenciar a sus clientes.
La misión: Liderar un pequeño equipo de ingenieros de Python enfocados en construir automatizaciones basadas en inteligencia artificial en el producto.
El Rol: Proporcionar liderazgo, mentoría y orientación técnica al equipo de desarrollo Python, asegurando las mejores prácticas en codificación, arquitectura y optimización de rendimiento. Colaborar con gerentes de proyecto, equipos de producto y otros interesados para planificar y ejecutar tareas de desarrollo, garantizando la entrega oportuna de características y proyectos. Supervisar el diseño, implementación y entrega de servicios backend, APIs y sistemas utilizando Python y tecnologías relacionadas. Definir y perfeccionar la arquitectura de los servicios backend, asegurando escalabilidad, fiabilidad y rendimiento. Trabajar estrechamente con otros equipos de ingeniería (frontend, DevOps, data science) para asegurar la integración fluida de componentes y tecnologías. Abordar desafíos técnicos y proporcionar soluciones para problemas complejos en el backend, impulsando la mejora continua y la innovación. Monitorear el rendimiento del sistema e implementar optimizaciones para mejorar la estabilidad y eficiencia. Participar en el proceso de contratación para atraer talento Python de alto nivel y apoyar el crecimiento profesional y desarrollo de los miembros del equipo.
¿Qué necesitamos? Ideal 1-2 años de experiencia liderando equipos. Experiencia sr como back-end python previa. Habilidades de comunicación sólidas con la capacidad de interactuar eficazmente con una amplia gama de partes interesadas. Capacidad de dirección y gestión de equipos de alto rendimiento. Buen nivel de inglés, tanto escrito como hablado.
¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido directamente con nuestro Partner. Paquete salarial atractivo en función de experiencia aportada. Plan de carrera acorde al crecimiento de la compañía y de tu crecimiento profesional. Oficinas en Sant Cugat. La idea es poder verse 1-2 veces por semana. Formar parte de un ambiente joven y dinámico con un ritmo de trabajo elevado, donde podrás crecer y desarrollarte profesionalmente.
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