B2B Manager (Captación de agencias inmobiliarias) en Madrid.Descripción del puesto:Conseguir Alianzas Estratégicas que atraigan leads con una comisión a éxito.Coordinar el equipo de ventas, lanzar iniciativas de marketing, y realizar informes, tracking y control de la unidad de negocio completa.Presentación del producto y servicio a partners estratégicos, incluyendo agencias inmobiliarias, Proptechs, y Challengers Banks.Comprender y diseñar en el embudo de conversión de los partners, identificando cuellos de botella, fallos operativos y barreras para escalar.Elaboración de informes y uso de datos para medir y comunicar el impacto de las iniciativas de mejora de procesos.Desarrollar Price Strategies a través de análisis de datos, estudios de la industria y competidores, y entrevistas con partners.Contratar, asesorar y preparar gerentes B2B en el equipo.Coordinar y hacer crecer una nueva línea de negocio trabajando en equipo con distintos departamentos: marketing, ventas, producto, para construir un motor de alianzas que favorezca la captación de nuevos clientes.Se esperan viajes de aproximadamente 1x/mes para esta función, con posibilidad de viajes adicionales.Reportar al CEO y formar parte del comité de dirección que reporta semanalmente a Headquarters, defendiendo el P&L de tu equipo.Funciones / Tareas / Responsabilidades:Experiencia mínima de 2 años en el puesto, valorándose la gestión de equipos de ventas.Experiencia mínima de 3 años como agente inmobiliario.Excelentes habilidades de presentación escrita y verbal, con enfoque analítico para la resolución de problemas.Precisa atención al detalle y deseo innato de excelencia en todas las áreas profesionales, con un estándar muy alto de exigencia propia y del equipo.Perfil comercial y orientado a resultados, con facilidad de palabra y orientación vendedora, capacidad de convicción e improvisación.Se valorará positivamente alto conocimiento en la industria financiera/hipotecaria y que el candidato tenga pasión por su trabajo y por desarrollarse profesionalmente en un ambiente exigente.Capacidad de trabajar en entornos de presión y exigencia altos. Profesionales comprometidos con la causa.Nivel de inglés alto, hablado y escrito.Requisitos:Residencia en Madrid.Más de 10 años de experiencia en el puesto.Estudios mínimos: superior.Qué ofrecemos?Contrato indefinido, jornada laboral completa.Horario: de Lunes a Jueves de 9h a 12h y de 15h a 18h, viernes de 9h a 15h.Salario competitivo y plan de stock options.Desarrollo de carrera, formación y coaching.Todo el café que quieras gratis.La oportunidad de crear un impacto real en una compañía de alto crecimiento que hará que tu carrera crezca a una velocidad infinitamente mayor que en una corporación tradicional.#J-18808-Ljbffr