¿Qué podrás hacer?
Formarás parte de un equipo liderado por profesionales de reconocido prestigio en el sector, dando apoyo en el asesoramiento a nuestros clientes en materia de precios de transferencia.
En particular, participarás en el desarrollo de las siguientes funciones:
Análisis y valoración de operaciones vinculadas - "setting & testing": (i) análisis de la actividad empresarial de las compañías (compraventa de producto, servicios intragrupo, etc.)
(ii) análisis y valoración de operaciones financieras (préstamos, garantías corporativas, híbridos financieros): nivel razonable de endeudamiento, capacidad de repago, tenor, tipo de interés, etc.
; (iii) valoración de intangibles, entre otros.Proyectos de Dispute Resolution - asistencia en procedimientos de inspección y relaciones con la Administración Tributaria (recursos, MAP y APA).Proyectos de restructuración empresarial y optimización de la cadena de generación de valor.Proyectos de documentación de precios de transferencia.¿Qué necesitas saber?
- Buscamos profesionales graduados en Derecho y/o ADE o relacionados con Máster en Fiscalidad.
Valorable CFA o CEVE
- Experiencia mínima de 4 años en Precios de Transferencia.
- Se exige nivel de inglés avanzado.
- Valorable experiencia en áreas financieras: control de gestión, corporate finance, auditoría o relacionados.
- Se valora positivamente experiencia en modelización, valoraciones de operaciones/entidades.
¿Qué valor añadido te podemos aportar?
- Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
- Oportunidades internacionales y red de contactos global
- Formación continua y plan de carrera a tu medida
- Salario competitivo y plan de remuneración flexible
- 31 días laborables de vacaciones
- La tarde de tu cumpleaños libre
- Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
- Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
*Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia.
Marca la diferencia, impulsa tu talento.
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