**Sobre Kodit.io**:
- Kodit.io ha ido cambiando la forma de comprar y vender casas desde 2017._
- Transparencia, tecnología, datos y sostenibilidad son el núcleo de nuestro trabajo.
Nos movemos rápido, escuchamos ideas atrevidas, tomamos riesgos, y asumimos nuestras propias decisiones.
Estamos reinventando el sector inmobiliario del futuro._
- Kodit.io ha sido reconocida como la startup finlandesa del año (Nordic Startup Awards), y una de las scale-ups más potentes de Europa (Adyen x TNW - Tech5)._
**Únete al cambio.
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Kodit.io aterriza a **Málaga** y estamos creando un potente equipo de **Brokerage **en esta ciudad.
Buscamos **asesores inmobiliarios**, para gestionar el proceso completo de captación y venta de Real Estate, intermediando y brindando orientación a vendedores y compradores de viviendas.
Para ello, te apoyarás en nuestra tecnología propia de la vanguardia para ofrecer un servicio de calidad y transparencia a clientes en todas las fases del proceso.
**Te encantará trabajar en Kodit.io porque...**:
**Ofrecemos diferentes fuentes de ingresos**:
- **Comisiones **competitivas: hasta un 80%
- **Recibe un bonus **por captar inmuebles para el área de Ibuying _(compra-reforma-venta)_ y de Rent to Own_ (alquiler con opción a compra)._
- Benefíciate de nuestro programa de** referidos.
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**Además...**:
- Te** proporcionamos leads** _(propietarios interesados en vender) _a través de nuestras campañas.
- Te daremos un **apoyo constante **tanto en la formación como en el seguimiento, ayudándote a resolver las dudas de tu día a día.
- **Crea impacto, únete al cambio**: Te ofrecemos la oportunidad de diseñar los procesos desde el inicio y crear nuestro futuro en Málaga.
- **Creemos en la responsabilidad de cada uno**: podrás organizar tu tiempo.
- **Trabajo en equipo**: Preferimos el espíritu de equipo y los objetivos comunes a los grandes egos.
- **Entorno Internacional**: Tenemos oficinas en 3 países europeos con 9 nacionalidades diferentes (y seguimos sumando).
- **Equipo con mente abierta**: Nadie tiene todas las respuestas, nos encanta escuchar (e implementar) nuevas ideas.
- **Tenemos 3 modelos de negocio** (iBuying, Brokerage, Rent-to-Own), que nos permiten dar respuesta a un amplio abanico de necesidades del mercado, y así diferenciarnos.
- **Somos digitales**: tenemos herramientas tecnológicas propias potentes que nos ayudan a tomar las mejores decisiones.
- **¿Te gustaría gestionar equipos o formar a personas nuevas?
** A través de nuestro Leadership Program, puedes crecer y recibir las herramientas necesarias para convertirte en un/a líder.
**Estos son algunos retos que encontrarás**:
- Gestionar y atender a leads asignados, así como generar leads propios, creando tu propia cartera de clientes.
- Proporcionar orientación financiera, económica y comercial a los vendedores y compradores en la comercialización y compra de propiedades al precio correcto en las mejores condiciones.
- Procesos intermedios de negociación, consulta a clientes sobre condiciones de mercado, precios, hipotecas, requisitos legales y asuntos relacionados, asegurando un trato justo y honesto.
- Realizar un análisis de mercado comparativo para estimar el valor de las propiedades.
- Mostrar y comercializar bienes inmuebles a posibles compradores.
- Mantener y actualizar listados de propiedades disponibles.
- Desarrollar redes y cooperar con abogados, prestamistas hipotecarios y contratistas.
- Promocionar las ventas a través de anuncios y servicios de listado.
- Mantenerse informado sobre los mercados inmobiliarios y las mejores prácticas.
**Eres nuestra persona si ****:
- Cuentas con al menos **1** año de experiência** realizando funciones de captación y venta en el sector de Real Estate.
- Tienes pasión por las ventas, Real Estate y te encantaría formar parte de la modernización del sector.
- Tienes una clara orientación a objetivos y al resultado.
- Pones al cliente en el centro y te gusta tratar con personas.
- Disfrutas de trabajos dinámicos y entornos cambiantes y flexibles.
- Tus habilidades comunicativas e interpersonales son excelentes.
- Te consideras una persona proactiva, capaz de presionar para cumplir los objetivos y gestionar la relación con las partes interesadas tanto internas como externas.
**Algunas cosas que te ayudarán a tener éxito en el puesto**:
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- Inglés fluido: aunque no es un requisito imprescindible, te ayudaría a aprovechar las ventajas de trabajar en un ambiente internacional.
**Qué puedes esperar del proceso de selección**:
- Entrevista inicial con el equipo de Talento.
- Entrevista con el responsable del equipo de Brokerage.