Qué podrás hacer? Seleccionamos el perfil de Arquitecto con al menos un año de experiencia previa para incorporar en nuestro departamento de Corporate Finance especializado en el sector RE. Como Executive de este equipo, trabajarás con profesionales especializados en M&A y asesoramiento financiero, técnico y urbanístico dentro del sector Inmobiliario. Trabajarás como parte del equipo bajo la supervisión de los miembros más senior del equipo (Managers, Senior Managers, Directores o Socios).Rol y responsabilidades:Análisis operativo en proyectos relevantes del sector, Due Diligences técnicas, urbanísticas y comerciales.Participación en la elaboración y revisión de planes de negocio.Análisis y asesoramiento estratégico de proyectos desde el punto de vista técnico, urbanístico y financiero (Concesiones, Licitaciones y otros).Elaboración de presentaciones comerciales para clientes (pitches) y seguimiento de la actividad de los mismos.Elaboración de modelos financieros de activos y empresas en el sector RE, en el contexto de transacciones o financiación de los mismos.Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y un equipo en crecimiento.¿Qué necesitas saber?Se requiere al menos 1 año de experiencia previa como Arquitecto en compañías del sector RE/Consultoras/Servicers.Titulación: Grado en Arquitectura.Valorable Máster en Urbanismo o similar.Nivel de inglés muy alto.Dominio del paquete MS Office.Sólido conocimiento financiero (métodos de valoración de empresas, estados financieros, etc.).Valorable conocimientos financieros (métodos de valoración de empresas, estados financieros, etc.).Nuestros pilares:Come as you are: Valoramos la diversidad porque sabemos que nuestras distintas experiencias y perspectivas nos enriquecen e impulsan la innovación.Thrive with us: Formamos un equipo basado en el apoyo mutuo, en el que todas las personas puedan dar lo mejor de sí y crecer en igualdad de oportunidades.Do work that matters: Creamos oportunidades y bienestar en un mundo cada vez más complejo, al aportar un valor diferencial para nuestros clientes y las comunidades en las que estamos presentes.Make your mark: Somos reconocidos por el valor de nuestras aportaciones, el impacto de nuestras ideas y nuestro liderazgo. Todos podemos marcar la diferencia.Learn for a lifetime: Trabajamos con los mejores profesionales y aplicamos nuevas prácticas en entornos tecnológicos emergentes para favorecer un aprendizaje individualizado y continuo.¿Qué valor añadido te podemos aportar?Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.Oportunidades internacionales y red de contactos global.Formación continua y plan de carrera a tu medida.Salario competitivo y plan de remuneración flexible.31 días laborables de vacaciones.La tarde de tu cumpleaños libre.Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo.Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones.Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
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